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    <title>RSS export of vacancies - Only featured vacancies : No / Profession : IT department, Savety security</title>
    <link>https://mane-recrute.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=2500%2C2492&amp;lcid=2057</link>
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    <language>en-GB</language>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1754&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-NNR-1754</link>
      <category>Savety security/Industrial Safety/ Security</category>
      <category>Work and Study program</category>
      <category>620 route de Grasse 06620 LE BAR SUR LOUP</category>
      <title>2026-NNR-1754 - APPRENTI(E) SANTE/SECURITE/ENVIRONNEMENT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;Savety security/Industrial Safety/ Security&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Work and Study program&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
1. Contexte de la mission &amp; Domaine d'activité
Dans le cadre de son apprentissage (niveau étude BAC+3/+5 dans le domaine de la Sécurité/Environnement) au sein du site ICPE MANE de Sablé sur Sarthe, l'apprenti(e) est intégré(e) au service Santé – Sécurité – Environnement. 
Il/elle contribuera à la mise en œuvre et à l'amélioration continue du système de management SSE du site, en conformité avec la réglementation, les exigences clients, les normes applicables (ex. : ISO 45001, ISO 14001, ISO 50001) et les standards internes du Groupe.
Cet apprentissage s'inscrit dans un contexte de développement important d'activité du site. Le site de Sablé sur Sarthe est spécialisé dans la production d'ingrédients aromatiques et fonctionnels destinés à l'industrie agro-alimentaire. Dépendant de la Convention Collective Nationale des Industries Chimiques, l'activité est exclusivement en B to B auprès d'intervenants nationaux et internationaux.
________________________________________
2. Objectifs généraux
•	Développer des compétences opérationnelles en matière de prévention des risques professionnels, de sécurité des personnes, de gestion environnementale et de culture prévention.
•	Participer aux projets SSE du site et contribuer à l'amélioration continue des performances sécurité et environnement.
•	Soutenir le service SSE dans l'animation quotidienne, la sensibilisation du personnel, et le suivi des actions réglementaires et internes.
________________________________________
3. Missions confiées
3.1 Santé &amp; Sécurité au Travail
•	Participer à l'actualisation du DUERP.
•	Contribuer à l'analyse des situations dangereuses, presqu'accidents et accidents.
•	Participer à la mise à jour des protocoles de sécurité, plans de prévention, consignes de sécurité, etc.
•	Réaliser des tournées de terrain, audits sécurité.
•	Proposer et suivre les actions d'amélioration identifiées.
•	Participer à la préparation et à l'animation de formations/sensibilisations internes.
•	Préparation de la certification ISO 45001 du site.
3.2 Environnement
•	Contribuer au suivi des indicateurs environnementaux.
•	Participer aux contrôles liés à la conformité réglementaire environnementale.
•	Aider à la préparation et la mise à jour des documents liés aux ICPE, audits internes ou externes.
•	Proposer des actions pour réduire l'impact environnemental du site.
•	Préparation de la certification ISO 50001.
3.3 Suivi documentaire et reporting
•	Participer à la mise à jour de la veille réglementaire SSE.
•	Contribuer au maintien du système documentaire SSE.
•	Rédiger et diffuser des supports de communication interne.
4. Livrables attendus
•	Mise à jour régulière des outils SSE : DUERP, plans d'actions, indicateurs.
•	Comptes rendus d'observations terrain et d'analyses d'incidents.
•	Propositions d'amélioration documentées.
•	Présentations ou supports SSE pour réunions ou sensibilisations.
•	Participation active à un ou plusieurs projets SSE structurants du site.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac + 3/5 Sécurité Environnement / QHSE / Master Risques et Environnement&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;4. Master's degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 20 May 2026 08:46:34 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1852&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-GTF-1852</link>
      <category>IT department/Data</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <title>2026-GTF-1852 - Responsable BI, Analytics &amp; Data Platform H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;IT department/Data&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le Responsable BI, Analytics &amp; Data Platform pilote la transformation de la Business Intelligence chez MANE. Il supervise l'exploitation de SAP BW et Power BI, orchestre le décommissionnement de SAP BO, conduit la migration vers une data plateforme moderne (Microsoft Fabric/Databricks) et supervisera son exploitation. Il structure la gouvernance BI et garantit la qualité, la sécurité et la valorisation des données au service des métiers.

Missions principales :
•	Définir et mettre en œuvre la stratégie BI en cohérence avec le programme de transformation digitale de MANE.
•	Piloter le décommissionnement de SAP BO et accompagner la transition vers la nouvelle plateforme.
•	Superviser et optimiser SAP BW et Power BI pendant la transition, puis la Data Platform une fois mise en place. 
•	Piloter la migration vers la data plateforme cible (Microsoft Fabric, Databricks) : cadrage, architecture, gestion de projet, conduite du changement.
•	Structurer et animer la gouvernance BI : qualité, sécurité, conformité (RGPD), gestion des accès, documentation.
•	Manager l'équipe BI &amp; Data Platform (e.g., Data Engineer, Data Modeler) : recrutement, développement des compétences, gestion des partenaires et prestataires.
•	Accompagner les métiers : recueil des besoins, co-construction de solutions BI, formation, support et acculturation data.
•	Industrialiser et automatiser les processus BI : automatisation des flux, CI/CD, DataOps, monitoring.
•	Assurer la veille technologique et l'innovation sur les outils et pratiques Analytics et Data.
•	Suivre et optimiser la performance BI, Analytics &amp; Data Platform : adoption, qualité, performance, reporting d'activité, amélioration continue.
•	Intégrer les besoins des projets d'Intelligence Artificielle (IA) dans la conception et l'évolution de la Data Platform, et faciliter la mise à disposition de nouveaux data products adaptés aux besoins des équipes IA.

Environnement technique :
•	Legacy : SAP BusinessObjects (SAP BO) à décommissionner
•	BI actuelle : SAP BW (back-end) + Power BI (data visualisation)
•	Cible : Data plateforme moderne (Microsoft Fabric, Databricks) + Power BI (Visualisation)
•	Automatisation &amp; DataOps : monitoring, gestion des pipelines de données
•	DataOps cible : CI/CD, Data Orchestration&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
 •	Bac+5 (école d'ingénieur, université, école de commerce avec spécialisation data/IT)
•	10 ans d'expérience minimum en BI/data, dont plusieurs années en management et conduite de projets complexes
•	Expérience significative sur Data Platform type Microsoft Fabric et/ou Databricks
•	Expérience réussie dans le décommissionnement d'outils legacy et migration vers des plateformes cloud/data modernes
•	Maîtrise de SAP BW, Power BI, Microsoft Fabric, Databricks
•	Leadership dans la structuration de la gouvernance BI et l'accompagnement au changement
•	Capacité à fédérer équipes IT et métiers autour de la transformation data
•	Anglais : Professionnel (Niveau C1), à l'écrit comme à l'oral (environnement international)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;4. Master's degree&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : 4. Fluent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 24 Apr 2026 07:18:33 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1854&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-GTF-1854</link>
      <category>IT department/SAP</category>
      <category>Work and Study program</category>
      <title>2026-GTF-1854 - Alternant(e) Assistant(e) Coordination &amp; Support Opérationnel H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;IT department/SAP&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Work and Study program&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein du service Global Business Operations Solutions (BOS), vous interviendrez en support des managers et des équipes sur les activités administratives et de coordination liées à la gestion des prestataires et au pilotage opérationnel.

Vous évoluerez dans un environnement international, en interaction avec des équipes IT, métiers et fournisseurs externes.

Missions principales:
1. Gestion des prestataires externes
• Création et suivi des commandes dans SAP
• Suivi administratif des contrats et renouvellements
• Préparation des arrivées prestataires (accès, matériel, onboarding administratif)
• Coordination avec les équipes internes (IT, RH, Finance)

2. Suivi des fournisseurs
• Vérification et suivi des documents obligatoires (plan sécurité, NDA, contrats)
• Suivi des commandes et relances si nécessaire
• Mise à jour des tableaux de suivi fournisseurs
• Contribution à la structuration des process de suivi

3. Support administratif &amp; coordination
• Organisation de réunions (planification, invitations, logistique)
• Préparation de supports de réunions d'équipe
• Rédaction de comptes-rendus si nécessaire
• Mise à jour de tableaux de bord et documents de suivi&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
• Formation BTS / BUT / DUT en Gestion, Administration, GEA ou équivalent
• Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques
• Rigueur, organisation et sens du détail
• Bon relationnel et esprit d'équipe
• Autonomie et capacité à prioriser
• Anglais professionnel (environnement international)

La connaissance de SAP est un plus mais n'est pas obligatoire.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;3. Bachelor's degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 20 Apr 2026 14:46:28 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1826&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-DLN-1826</link>
      <category>Savety security/Environnement 2020</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>620 route de Grasse 06620 LE BAR SUR LOUP</category>
      <title>2026-DLN-1826 - RESPONSABLE EXPLOITATION ENVIRONNEMENT H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;Savety security/Environnement 2020&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Encadrement des équipes de gestion des déchets et de la station d'épuration du site.
Garantir la performance, la sécurité et le respect des réglementations.

MISSIONS
Management :
Encadrer une équipe de caristes et de conducteurs de station d'épuration.
S'assurer de l'application des bonnes pratiques environnementales sur les sites.
Maintenir les compétences nécessaires des équipes pour le bon fonctionnement du service.

Gestion des installations environnementales :
Superviser l'exploitation de la station d'épuration.
Garantir la disponibilité et la performance des équipements de traitement des eaux et des effluents.
Superviser le suivi métrologique de la station d'épuration.
Superviser le bon fonctionnement du laboratoire d'analyse de la station d'épuration.
Mettre en place des plans d'actions et modes opératoires favorisant le respect de la conformité des installations environnementales et assurer le suivi.

Gestion des déchets industriels :
Etre le garant de la conformité de la gestion des déchets en matière de réglementation.
Etre en veille permanente sur toute nouvelle disposition réglementaire et mettre en place des actions correctives si nécessaire.
Organiser la collecte, le tri, le stockage et l'évacuation des déchets conformément aux normes.
Assurer la traçabilité et la conformité réglementaire : contrôle le respect de la réglementation concernant l'enlèvement et le traitement des déchets : registre déchets interne, e-BSD sur Tracking déchets, réglementation ADR, étiquetage déchets avant enlèvement dont code UN, …
Participer à la sensibilisation de l'ensemble des collaborateurs du site au tri des déchets en collaboration avec le service sécurité environnement

Conformité réglementaire et reporting :
Veiller au respect des réglementations ICPE, ISO 14001, ISO 50001 et autres normes environnementales.
Assurer le suivi de la gestion des déchets notamment à base d'alcool en collaboration avec le service logistique.
Préparer et transmettre les rapports environnementaux sur le périmètre dont il a la charge.
Etre l'interlocuteur privilégié du Responsable Sécurité Environnement du site et suivre les indicateurs avec lui.
Organiser les contrôles nécessaires programmés et aléatoires au niveau du milieu naturel.

Amélioration continue :
Identifier et mettre en œuvre des actions pour réduire l'impact environnemental.
Effectuer une veille technologique : rechercher de nouvelles filières agréées de traitement des déchets.
Etre force de propositions dans l'intégration de nouveautés technologiques permettant d'améliorer nos standards en matière de gestion des déchets et de la station d'épuration
Participer aux projets d'investissement liés à l'environnement.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation : 
Bac+5 ou équivalent en Environnement, Génie des Procédés, Chimie ou équivalent.

Expérience : 
5 ans minimum en exploitation environnementale industrielle (station d'épuration, gestion des déchets).

Compétences techniques :
Maîtrise des procédés de traitement des eaux et des effluents.
Connaissance des réglementations environnementales (ICPE, ADR, ISO 14001).

Compétences comportementales :
Leadership, rigueur, sens de l'organisation.
Capacité à travailler en transversal avec la production et la maintenance.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;5. Doctorate&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 08 Apr 2026 09:40:17 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1822&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-GTF-1822</link>
      <category>IT department/SAP</category>
      <category>Work and Study program</category>
      <title>2026-GTF-1822 - Alternant(e) Ingénieur – PMO &amp; Structuration des Pratiques SAP </title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;IT department/SAP&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Work and Study program&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans ce cadre, le Groupe déploie SAP au sein de ses sites à travers le monde. L'équipe Business Operations Solutions (BOS), au sein de la DSI, accompagne ces déploiements et fait évoluer en continu les outils, les méthodes et l'organisation.
Rejoignez une équipe au cœur des déploiements SAP internationaux et contribuez concrètement à structurer les pratiques, animer les communautés et améliorer le pilotage des projets.

Nous recherchons un(e) étudiant(e) ingénieur(e) en alternance pour contribuer à ces enjeux, à la croisée de la gestion de projet, de la structuration des pratiques et de l'amélioration de la performance.

Au sein de l'équipe BOS, vous interviendrez dans un environnement international en forte évolution, en lien direct avec les déploiements SAP.
Vous contribuerez à structurer les pratiques, faciliter l'accès à l'information et améliorer le pilotage des projets, en accompagnant à la fois les key-users SAP et les équipes projet.

À ce titre, vous serez amené(e) à :
•	Faire évoluer le portail SharePoint BOS (organisation des contenus, ergonomie, accessibilité) 
•	Structurer et maintenir les supports (guides, procédures, documentation) 
•	Participer à la communication autour des évolutions et des mises en production 
•	Contribuer à l'animation des communautés key-users et chefs de projet : 
o	diffusion des bonnes pratiques 
o	mise à jour des supports méthodologiques 
o	organisation de sessions d'échange et de partage 
•	Accompagner le suivi des projets dans l'outil PPM (planning, avancement, charges…) 
•	Analyser les indicateurs de performance (KPIs) et contribuer à leur fiabilisation 
•	Identifier les écarts (délais, charges, priorités) et contribuer à leur suivi 
Objectif : renforcer la cohérence des pratiques, améliorer la circulation de l'information et fiabiliser le pilotage des projets dans un contexte de transformation continue.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
•	Étudiant(e) en école d'ingénieur (Bac+3 à Bac+5) 
•	Intérêt pour les systèmes d'information et la gestion de projet 
•	À l'aise avec les outils digitaux et la structuration de l'information 
•	Esprit d'analyse, rigueur et bon relationnel
•	Autonomie, sens de l'organisation et force de proposition 
•	Anglais requis (environnement international)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 07 Apr 2026 12:56:01 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1821&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-BTV-1821</link>
      <category>Savety security/RSE</category>
      <category>Work and Study program</category>
      <title>2026-BTV-1821 - Alternant(e) Analyste de données climat RSE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;Savety security/RSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Work and Study program&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le Groupe MANE s'est doté d'une stratégie climat ambitieuse avec une trajectoire alignée aux Science Based Targets et Net Zero. Au sein de la Direction RSE Groupe, vous participerez à la transition climatique chez MANE en soutien technique à la Responsable Stratégie Climat. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services Achats, Logistique, Systèmes d'Information, R&amp;D, entre autres, pour la mesure et le suivi de l'empreinte carbone de l'activité du Groupe. 

De manière générale, vous contribuerez à des projets d'amélioration et de numérisation de la donnée et à des projets de décarbonation en lien avec nos opérations et notre la chaine de valeur. Vous contribuerez également au reporting de la performance environnementale du Groupe et animerez des ateliers réguliers de sensibilisation au changement climatique.

Missions principales :
•	Participer à la collecte annuelle de données auprès des filiales du Groupe et contribuer au calcul de l'empreinte carbone de l'entreprise selon les standards internationaux de comptabilité carbone préconisés par le Groupe
•	Proposer des améliorations méthodologiques de comptabilité carbone alignées aux standards « SBTi » et « GHG Protocol » permettant de gagner en robustesse et qualité des données
•	Contribuer à l'amélioration de la digitalisation, couverture et disponibilité des données d'activité et climat
•	Participer à des projets internes de décarbonation (avec potentiellement co-bénéfices sur la nature) impliquant des équipes multidisciplinaires et à des programmes d'engagement de parties prenantes externes
•	Soutenir techniquement la Responsable Stratégie Climat dans le calcul et le suivi des réductions &amp; absorptions carbone permises par les projets mises en œuvre dans nos opérations (plans d'action Scopes 1&amp;2) et notre chaine de valeur (Scope 3)
•	Participer de manière ponctuelle au reporting de la performance environnementale (climat, biodiversité, forêt, ressource hydrique, océan) du Groupe (CDP, EcoVadis, CSRD), ainsi qu'à la rédaction de procédures ou d'autres contenus techno/scientifiques climat
•	Réaliser des ateliers « Fresque du Climat » et autres initiatives internes de sensibilisation&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
•	Actuellement étudiant(e) sur un parcours technique/scientifique bac +4/5 (Ingénieur/Master), avec idéalement une spécialisation en environnement/chimie
•	Connaissance technique de l'énergie et de ses sources, production, transferts, conversions, stockage et distribution et notions sur la sobriété/efficacité énergétique 
•	Intérêt marqué pour les enjeux liés au changement climatique et leurs interactions avec les enjeux biodiversité, forêt, cycle de l'eau
•	Expérience dans la collecte, le traitement et l'analyse de la donnée
•	Expérience professionnelle ou cas d'études réalisés en comptabilité carbone (ACV)
•	Connaissance de certains standards méthodologiques de comptabilité carbone 
•	Vous maîtrisez impérativement le Pack office, idéalement Power BI. Avoir une notion des langages de programmation et IA, ou de logiciels de gestion intégrée de la donnée est un plus. 
•	Vous êtes à l'aise en français et en anglais, à l'oral et à l'écrit
•	Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur méthodologique, votre capacité d'analyse et votre force de proposition
•	Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe, de manière autonome sur des projets pluridisciplinaires

Ne tardez pas à postuler pour faire partie de l'aventure MANE et contribuer à notre réussite commune!

MANE est signataire du Pacte Mondial des Nations Unis et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap.&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Apr 2026 07:07:51 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1733&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-GTF-1733</link>
      <category>IT department/Micro-computing</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <title>2026-GTF-1733 - Responsable Domaine Pricing H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;IT department/Micro-computing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre de l'implémentation et du déploiement de nouvelles applications pour les équipes Ventes et Marketing , V.MANE Fils recherche un Responsable de Domaine Pricing. 
Au sein de la DSI et rattaché au Responsable du Centre de Compétences Ventes et Marketing, le Responsable de Domaine Pricing est responsable de la gestion, de l'évolution et de la performance des solutions de pricing, en particulier PROS CPQ. 

1. Responsable applications Pricing (PROS CPQ)
-Porter la vision produit des solutions de pricing et en particulier de PROS CPQ 
-Recueillir, analyser et prioriser les besoins métiers (Pricing, Ventes, Finance, Marketing) et techniques (IT). 
-Conduit les activités relatives au design des solutions et veille à leur cohérence en collaboration avec les autres domaines. 
-Définir et maintenir la roadmap d'évolution des solutions pricing 
-Rédiger les user stories, spécifications fonctionnelles et critères d'acceptation 
-Piloter le Build des évolutions (Planification et pilotage des projets d'évolutions) 
-Piloter le partenaire intégrateur et gérer la relation avec les éditeurs. 
-Garantir l'alignement des solutions avec la stratégie pricing et les objectifs business 
-Valider les livrables et assurer la recette fonctionnelle et technique 

2. Administrateur Système – Support et MCO 
-Assurer l'administration centrale fonctionnelle et technique de PROS CPQ 
-Réaliser tout ou partie des actions de paramétrage nécessaires lors des activités de Build projet. 
-Garantir le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des solutions pricing 
-Gérer le support de niveau 2-3 (incidents, anomalies, demandes d'ajustement) 
-Superviser les performances, la disponibilité et la sécurité des environnements 
-Piloter les montées de version, correctifs et évolutions techniques 
-Documenter les procédures, paramétrages et bonnes pratiques 

3. Contributeur au déploiement des solutions Pricing 
-Conduire les actions nécessaires au déploiement de PROS CPQ (nouveaux pays, nouvelles entités, nouveaux usages) 
-Coordonner les différents acteurs : métiers, IT, intégrateurs, éditeur PROS 
-Définir et suivre les plannings, budgets, risques et dépendances 
-En collaboration avec les équipes Programmes, organiser et conduire les phases de gap analysis, configuration, tests et formation 
-Assurer la communication projet et le reporting auprès des parties prenantes 
-Garantir la qualité, les délais et l'adoption utilisateur 
-Assurer la mise en exploitation notamment par la rédaction du dossier d'exploitation, la formation des contributeurs aux activités de support ( Key Users, IT locaux, ...) &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
-Formation supérieure (Bac +5) en informatique, ingénierie ou école de commerce (dans ce cas le parcours du candidat doit lui avoir permis de développer de solides compétences techniques) 
-Expérience effective dans un rôle de responsable d'application (Product owner, Product manager ...) 
-Expérience souhaitée sur des solutions CPQ / Pricing, idéalement PROS CPQ 
-Expérience en environnement international appréciée 

Compétences fonctionnelles :
-Expertise des processus de pricing, quoting et vente 
-Forte compréhension des enjeux business et commerciaux 
-Expérience confirmée en Product Ownership 

Compétences techniques: 
-Connaissance de solutions de CPQ idéalement PROS CPQ (paramétrage, règles, workflows, intégrations) 
-Connaissance des solutions Salesforce (Sales cloud) 
-Connaissance des architectures SI, interfaces (API, flux, CRM/ERP) 
-Notions d'administration applicative et environnement Cloud 

-Un bon niveau d'anglais sera requis , une partie des activités se faisant exclusivement dans cette langue. 

Le poste est basé au Bar-sur-Loup (06), des déplacements ponctuels sont à prévoir.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;4. Master's degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 14 Mar 2026 23:08:02 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1755&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-GTF-1755</link>
      <category>IT department/Micro-computing</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <title>2026-GTF-1755 - Expert Solutions SAP Finance e-Invoicing/e-Reporting H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;IT department/Micro-computing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans un contexte d'évolution continue des réglementations fiscales et de digitalisation des processus Finance, notre groupe international renforce son équipe IT Finance et recrute un Référent E-Invoicing &amp; E-Reporting. Vous interviendrez comme expert de référence sur les sujets de facturation électronique et de reporting fiscal, en accompagnant les entités du groupe dans la mise en conformité et l'optimisation de leurs flux Finance.
Rattaché(e) à l'équipe BOS (Business Operations Solutions) Finance, vous occuperez un rôle transverse et stratégique, à l'interface des équipes Finance, Fiscalité, IT et métiers, avec une responsabilité particulière sur les solutions SAP, et notamment SAP Document and Reporting Compliance (DRC).

Principales missions du poste :
En tant que référent(e) E-Invoicing, vous aurez pour principales responsabilités :
•	Être le point de référence pour les sujets e-Invoicing / e-Reporting des entités du Groupe Mane (conformité fiscale, obligations locales et internationales)
•	Piloter et contribuer aux projets de mise en conformité réglementaire (France et international)
•	Analyser les exigences réglementaires et en mesurer les impacts sur les processus et les systèmes
•	Concevoir, paramétrer et faire évoluer les solutions SAP DRC et les dispositifs E-Invoicing associés
•	Garantir la bonne intégration des flux de facturation électronique dans l'écosystème SAP (O2C, P2P) et travailler en forte proximité avec les experts fonctionnels SAP FI &amp; CO , MM , SD ainsi que techniques dans la mise en œuvre des solutions et leur maintien en conditions opérationnelles.
•	Travailler sur les aspects data, formats d'échange et qualité des données (XML, Factur-X, mapping des champs réglementaires)
•	Coordonner les échanges avec les équipes Finance, Fiscalité, IT, ainsi qu'avec les partenaires externes (PDP, éditeurs, intégrateurs)
•	Piloter les phases de tests, de déploiement et de support
•	Assurer une veille réglementaire et technologique et anticiper les évolutions à venir
•	Contribuer à la documentation, aux bonnes pratiques et à l'accompagnement des utilisateurs&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
•	Profil confirmé a minima, avec une expérience significative sur des projets E-Invoicing / E-Reporting
•	Expérience fortement souhaitée sur SAP Document and Reporting Compliance (DRC)
•	Expérience en environnement international et multi-entités
Compétences fonctionnelles :
•	Solide connaissance des processus Finance (facturation, comptabilité, TVA)
•	Bonne maîtrise des cycles Order to Cash et Procure to Pay
•	Compréhension des enjeux de conformité fiscale et de contrôle
Compétences techniques :
•	Bonne connaissance de SAP FI idéalement S/4HANA
•	Compréhension des flux d'intégration, interfaces et formats d'échange (XML, UBL, Factur-X, API…)
•	Sensibilité aux problématiques de data, de traçabilité et d'archivage électronique
Compétences personnelles :
•	Capacité à évoluer dans un rôle transverse et de référent
•	Excellentes qualités de communication et de pédagogie
•	Esprit d'analyse, rigueur et autonomie
•	Capacité à coordonner des acteurs multiples dans un contexte international

Langues : Anglais professionnel indispensable (des déplacements ponctuels sont à prévoir en France et à l'étranger : Europe, Asie, Amériques)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;4. Master's degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 05 Mar 2026 10:09:09 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://hrs.emea.mane.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1513&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2025-GES-1513</link>
      <category>Savety security/Environnement 2020</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>620 route de Grasse 06620 LE BAR SUR LOUP</category>
      <title>2025-GES-1513 - Cariste Environnement H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Function : &lt;/b&gt;Savety security/Environnement 2020&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La Société V.MANE FILS, recherche un Cariste Environnement, les missions :

Collecte et élimination/valorisation des déchets
•Gère l'évacuation des containers de déchets aux bennes à déchets, en veillant au tri sélectif ;
•Assure l'évacuation des déchets (chargement des camions avec les prestataires de service) ;
•Veille à la propreté ;
•Veille à la pesée de chaque enlèvement de déchets ;
•Veille au bon fonctionnement des conduites chariot automoteur de manutention à conducteur porté, des nettoyeurs hautes pression, du compacteur papier/carton, du compacteur à fûts, du compacteur DIB ;
•Corrige toute anomalie constatée au niveau de l'étiquetage des containers à déchets, en informe le service concerné et le Responsable Atelier Déchets Notre-Dame ou son Adjoint ;
•Informe le service producteur ainsi que le Responsable Atelier Déchets Notre-Dame ou son adjoint concernant toute anomalie constatée au niveau du tri sélectif des déchets ;
•Compacte les fûts avec le compacteur prévu à cet effet ;
•Pompe les fûts de solvants usagés ;
•Réalise sur certains déchets une prise d'échantillonnage à des fins analytiques ;
•Change le sachet plastique des containers sur roulette ;
•Applique les procédures qualité, sécurité, environnement et énergie.
•S'assure du bon fonctionnement du biofiltre.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Une autorisation de conduite de chariot élévateur à conducteur porté catégorie 3.
Permis C. (obligatoire)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 03 Sep 2025 13:49:52 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
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