RSS export of vacancies - Only featured vacancies : No / Profession : Creation and Development, Sales

2026- KHD-1883 - Commercial Assistant H/F

Fri, 29 May 2026 07:37:35 Z

Function : Sales/Commercial Fragrances
Contract : Permanent contract
Position description :
The position will provide: •Administrative support to the Commercial team (Key Account Managers) to participate in the performance of the Fragrance division's commercial activity and development, •General support and service to ensure that the office runs efficiently Scope of job: Customer Centricity -Support to Commercial Team •Create and update all commercial projects in the dedicated system. This includes (not exhaustively): o Project creation at reception of KAM briefs, o Requests for samples, o Requests for stability tests, o Requests for Pricelists, o Requests for technical and legal documentation to be provided to customers, o Entering Project and material feedback at the end of the life of the project. •Liaise with relevant parties (pricing, laboratory, evaluation teams, etc.) who will provide you with the necessary support when required over the project life cycle. •Create material supply requests to support the needs of the regional laboratory in Abidjan •Ensure that all system information is accurate at all times and updated when needed. •Generate new pricelists for our customers yearly. •Act as a superuser / key-user of GPMS for the SSA region o Participate into dedicated trainings o Train and support other GPMS users in the region when required. -Support to Fragrance Director •Good understanding of processes to provide effective support with proactivity. •Sense of accountability, •Liaise with relevant stakeholders to find sustainable solutions to challenges encountered •Work towards meeting set deadlines, while maintaining a good understanding of priorities. -Parcel Management •Act as the point of contact to Head Office for the reception of parcels and provide dispatch customs invoices when requested. •DHL / UPS: Prepare documentation for all parcels, track and communicate accordingly with parties concerned.

Values, Ethics & Personal Attributes: •Ability to operate in a privately owned and managed entity •Ethically driven to achieve business results. •Focus on sustainability to ensure business continuity. •Strong interpersonal skills with the ability to communicate and influence at all levels within the organisation. •Must be able to work independently and as part of a team organisation and collaborate across the business. •Ability to work under pressure and make good decisions in pressurised situations. •A good communicator with the ability to read and write in English. •Upholds the company´s values, rules, and policies and lives the MANE Way: Passionate about our customers' needs, operating with a family culture of respect and trust, and maintaining the highest ethical standards within a professionally managed business environment. Qualifications & Skills Level: •Relevant tertiary qualification •Good knowledge of FMCG market •Professional english •+2 years relevant experience Please send your CV directly via email to Kelly HENDRICKS Kelly.HENDRICKS@mane.com

2026-JPO-1837 - Responsable Production R&D Arômes H/F

Fri, 22 May 2026 09:40:30 Z

Function : Creation and Development/Application Flavours
Contract : Permanent contract
Position description :
Le Responsable Production R&D Arômes CRDA organise, optimise et supervise la production d'arômes du service Production & Logistique Arômes CRDA, à savoir : - l'activité du Robot R&D Arômes CRDA ; - l'activité des laboratoires de pesées du CRDA. Ses missions seront les suivantes : • Manager et animer les équipes des Laboratoires de Pesée (Sucré et Salé) et du Robot ; • Gérer la GTA de son périmètre ; • Réaliser les évaluations annuelles (EM, EP, EPB) de l'ensemble des personnels de son service ; • Assurer la montée en compétence des collaborateurs ; • Superviser la formation et l'intégration des nouveaux arrivants ; • Identifier les besoins en ressources humaines et gérer les absences ; • Assurer la production des échantillons dans les délais impartis en optimisant les besoins en énergie et en matière ; • Rédiger et mettre à jour les procédures et modes opératoires ; • Etre partie prenante de l'amélioration continue : proposer et suivre les plans d'action pour optimiser l'oganisation, améliorer la productivité et les coûts ; • Animer, suivre et développer les indicateurs de performance du périmètre (sécurité, KPI, planning) ; • Anticiper, analyser et remonter les écarts de production au Responsable Production & Logistique R&D Arômes CRDA ; • Garantir la mise à jour des systèmes d'information (Flexnet, GPMS/MAPLE …), • Coordonner les interactions transversales : Magasin, Maintenance, Logistique, LDT et assurer la transmission des informations ; • Garantir le respect des règles Hygiène / Sécurité / environnement et bonnes pratiques de fabrication ; • Mener les inspections Qualité du périmètre, analyser les incidents de production, piloter, proposer et suivre les actions correctives ; • Veiller au bon état de fonctionnement de l'ensemble du matériel et des process et assurer le suivi métrologique ; • Assurer le suivi des opérations de maintenance, en lien avec la DSI et les prestataires externes, ainsi que les demandes de travaux internes ; • Assurer les flux de communication au sein de son service (montante et descendante) ; • Participer à l'activité opérationnelle du secteur si nécessaire.

• Formation de niveau BAC+2 minimum ou équivalent • Expérience de 10 ans minimum en Production, idéalement arômes ou parfums • Première expérience confirmée d'animation d'équipe d'au moins 5 ans, • Anglais B1/B2 • Leadership et esprit d'équipe ; • Esprit d'observation, d'analyse et de synthèse ; • Connaissances élémentaires en bureautique (Word, Excel, Outlook) et aisance avec les systèmes informatiques (vs. Flexnet, GPMS, SAP, Power BI …).
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree
Language / Level :
English : 2. Operational / Technical

2026-XOY-1872 - Apprenti(e) Data Scientist / Data Engineer H/F

Wed, 20 May 2026 10:16:47 Z

Function : Creation and Development/Sensory Analysis Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Nous évoluons dans le domaine des études consommateurs, de l'analyse sensorielle et de la parfumerie, avec des enjeux forts autour de la valorisation de la donnée, de l'automatisation des analyses, de l'alimentation automatique et du développement d'outils d'aide à la décision. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) Data Scientist / Data Engineer pour rejoindre une équipe transverse travaillant sur des problématiques concrètes de structuration, d'analyse et de visualisation de données. L'alternance permettra de travailler sur des projets mêlant data engineering, analyse statistique, datavisualisation et développement d'outils internes utilisés par les équipes métier. Selon le profil et les projets en cours, l'alternant(e) participera notamment à : * La structuration et le nettoyage de bases de données complexes issues d'études consommateurs et sensorielles * Le développement et l'amélioration de pipelines de traitement de données * La modélisation et l'organisation des données pour faciliter leur exploitation * La création et l'amélioration de dashboards et outils de reporting * La réalisation d'analyses statistiques et exploratoires * La mise en place de visualisations de données adaptées aux besoins métier * L'automatisation de traitements et de workflows data * La participation à des projets autour de l'IA, de la prédiction et de la valorisation de données métier L'alternant(e) travaillera en interaction avec des équipes métiers, data et techniques sur des problématiques concrètes à fort impact opérationnel.

* Étudiant(e) en Master 2 ou équivalent (école d'ingénieur, université, data science, informatique, statistiques…) * Intérêt pour les problématiques data appliquées à des cas métier réels * Curiosité, autonomie et capacité à comprendre des besoins utilisateurs * Aisance avec la manipulation et l'analyse de données * Bon relationnel et capacité à travailler avec des profils variés Environnement technique: * Python * R * SQL * Power BI * GitLab / GitHub
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-JPO-1824 - Apprenti Formulation Produits Cosmétiques H/F

Thu, 23 Apr 2026 08:40:31 Z

Function : Creation and Development/Creation Formulation Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Dans le cadre de ses missions, l'apprenti sera en charge de la reformulation de nos bases solaires et déodorants standard pour la mise à jour. Il sera également en charge de la formulation de produits cosmétiques et capillaires pour soutenir nos parfumeurs lors de la création des parfums et nos commerciaux pour les présentations clients. Enfin, il pourra apporter son soutien dans le renforcement de notre portefeuille de formules internes

De formation type Master FOQUAL, vous avez des connaissances des matières premières de formulation cosmétique Connaissance du marché des cosmétiques Autonomie, souplesse, rigueur, esprit d'analyse Curiosité, créativité et esprit innovant Idéalement un rythme d'alternance avec une présence minimale de 2 semaines par mois en entreprise.
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree

EBE-2026 DR-2026/0060-1847 - Assistant(e) Commercial(e) L'Oreal H/F

Wed, 15 Apr 2026 09:50:18 Z

Function : Sales/Commercial Fragrances
Contract : Permanent contract
Position description :
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d'un excellent relationnel et appréciez les environnements dynamiques et internationaux ? Rejoignez notre équipe commerciale au sein d'un acteur majeur de la parfumerie ! En collaboration étroite avec la responsable Coordination Commerciale Compte Global, vos missions principales seront : - La gestion et suivi opérationnel du clien-clé. - Support des Sales Managers BU L'Oréal EMEA CGF, dans toutes les actions entreprises afin de gagner de nouvelles affaires et maintenir les existantes. Vos activités et responsabilités seront les suivantes : - Enregistrement et suivi des demandes clients et projets, réalisation de toutes les saisies nécessaires dans GPMS - Suivi des prix de vente - Communication avec le client et traitement de leurs demandes - Coordination avec tous services MANE nécessaires pour traitement des demandes clients - Réalisation et suivi des tableaux de bord nécessaires - Préparation et suivi des envois clients - Participation à l'organisation des rendez-vous client - Support possible au Sales Manager pour suivi du chiffre d'affaires et ses prévisions - Application des procédures GPMS et autres et des business rules - Application de la stratégie commerciale BU L'Oréal, en respectant une stricte confidentialité et en priorisant les actions et projets - Veille à la bonne prise en compte et coordination des demandes clients. Vous travaillerez sur GPMS, les logiciels MANE et PowerBI

- Formation supérieure (Bac +2 minimum) en commerce, gestion ou marketing. - Expérience minimum 3 à 5 ans dans un poste similaire : coordination commerciale, gestion de projets ou support aux ventes, dans le milieu de la parfumerie, ou sur le compte L'Oreal. - Une connaissance ou un intérêt pour le secteur de la parfumerie ou des cosmétiques. - Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Outlook, PowerPoint. - Excellentes qualités relationnelles, organisation, rigueur, bon relationnel, implication, autonomie, communication, priorisation, travail en équipe, bonne gestion du stress, force de proposition - Bon niveau d'anglais requis à l'écrit comme à l'oral (échanges réguliers avec des interlocuteurs internationaux) - Niveau C1.
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

EBE-2026 DR-2026/0315-1848 - APPRENTI(E) Assistant(e) Commercial(e) H/F

Wed, 15 Apr 2026 08:52:40 Z

Function : Sales/Commercial Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d'un excellent relationnel et appréciez les environnements dynamiques et internationaux ? Rejoignez notre équipe commerciale au sein d'un acteur majeur de la parfumerie ! En collaboration étroite avec les responsables de comptes, vous aurez pour principales responsabilités : - L'enregistrement des projets et des demandes clients dans notre système de gestion dédié. - La gestion des envois d'échantillons (via coursiers, DHL, FedEx) ainsi que la documentation associée. - La passation des commandes de concentrés industriels auprès de l'usine. - Le suivi des demandes de dossiers réglementaires. - La saisie et la mise à jour des informations clients dans nos outils internes. - L'organisation et le suivi des tests clients ou tests internes. - La saisie des prix annuels et la mise à jour des tableaux de suivi. - Le soutien quotidien des équipes commerciales dans la gestion opérationnelle et la continuité du service client. - La coordination avec l'ensemble des services internes : ADV, production, qualité, juridique, marketing, laboratoire, ventes, supply chain, réglementaire, etc.

- Vous entrez dans un cursus de formation supérieure - Niveau Master (Bac +4/5) en commerce, gestion ou marketing. - Première expérience réussie (1 à 3 ans) dans un poste similaire : coordination commerciale, gestion de projets ou support aux ventes. - Une connaissance ou un intérêt pour le secteur de la parfumerie ou des cosmétiques est un atout apprécié. - Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Outlook, PowerPoint. - Excellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation, rigueur, autonomie, esprit d'équipe. - Bon niveau d'anglais requis à l'écrit comme à l'oral (échanges réguliers avec des interlocuteurs internationaux).
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-XOY-1727 - Technicien(ne) d'Application H/F

Wed, 08 Apr 2026 08:03:45 Z

Function : Creation and Development/Application Fragrances
Contract : Permanent contract
Position description :
Sous la responsabilité du responsable laboratoire application parfumerie, vous serez chargé d'assurer les applications spécifiques d'un des laboratoires ainsi que la logistique liée au flux. Missions : -Préparation des échantillons d'applications techniques parfumées en réponse aux demandes internes SUB/ AR (FDM – parfumeurs – Analyse senso), demandes client (SAMP), tests consommateurs (CI). -Gérer les urgences – hiérarchiser les demandes – travailler en autonomie ou en équipe pour permettre de servir le(s) métier(s) organisation dans des délais souvent très courts -Résolution problèmes logistiques : recherche de bases, des concentrés, des applications, Recherche des erreurs / correction Utilisation gpms : partie formulation bases + partie offre (requests) -Support aux investigations techniques, aide à la résolution des problèmes techniques : Solubilité (Sensibilisation sur ordre d'incorporation du parfum), viscosité et autres problèmes en fonction des types de bases travaillées Retour et communication aux différents interlocuteurs (parfumeurs / évaluateurs / commerciaux EMEA) -Participation aux activités de gestion du laboratoire : Gestion des expirés et stock des bases Organisation consommables Commandes (via Flexnet) Maintenance et métrologie des équipements labo -Participation aux analyses des concentrés parfum : Point éclair, Densité, Indice de Réfraction

De formation Bac à Bac + 2/3 dans le domaine du parfum, de la cosmétique ou de la chimie, vous avez: 1 à 3 ans d'éxpérience en métier Parfumerie. Des compétences en travail de laboratoire (pratique à la paillasse) sont nécéssaires. Des connaissance des BPL sont un plus. Vous êtes doté d'un bon esprit d'analyse et savez travailler en équipe Vous êtes curieux, dynamique et savez faire preuve d'initiative. Un bon niveau d'anglais est nécéssaire (niveau B2).
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree
Language / Level :
English : 3. Intermediate

2025-KHD-1684 - Fragrance Development Manager H/F

Wed, 12 Nov 2025 07:52:11 Z

Function : Creation and Development/Application Fragrances
Contract : Permanent contract
Position description :
The Fragrance Development Manager is a project manager in the fragrance division. His/her duty as manager is to assist the Fragrance sales team by answering the client's briefs, sharing market knowledge and building olfactive strategies. SCOPE OF JOB: Innovation •Analyse the market and its evolution •Create, complete and optimize a local fragrance collection fitting the market trends and expectations •Olfactive description on new launches in the local market Customer Centricity •The FDM is given Fragrance projects which need to be compliant to the client brief and MANE Development Policies. •Decide the technical & human needs of the project •Schedule a due date together with the Sale Department and to respect it •Ensure the brief is answered correctly •Justify olfactive choices •Manage the collection using tools given by the company (classification of fragrances, stability test, GPM) •Advise Sales department & clients on their olfactive choices •Active participation in Marketing presentations by allocating Fragrances adapted to concepts. •Provide a critical and objective opinion to perfumers on technical & sensorial performances to improve their creation to fit the brief better. •Request for samples made up for projects •Schedule stability tests •Schedule completion of projects and send to client •Maintain continuous contact with the Sales Department locally and of other Subsidiaries in Africa. •Inform sales on any possible difficulties and to justify his/her olfactive choices •Share olfactive knowledge with the MANE evaluation community. •Engage with clients and visit customers together with Sale representative and/or Marketing. People •Align yourself to the performance driven culture through the implementation of performance management and talent management. •Participate in development planning process. •Align yourself to the Mane Code of Ethics. •Align yourself to the Value System. •Facilitate upskilling of your team through internal development processes and e-learning. Corporate social responsibility •Adhere to the Code of Ethics and drive ethical business practices across the group including the management of anti-competitive behavior. •Participate in Group wellness and CSR activity and utilize group resources in this regard. •Drive awareness of group energy consumption initiatives. •Support the SHEQ and OHS landscape across the group. VALUES, ETHICS & PERSONAL ATTRIBUTES: •Ability to operate in a privately owned and managed entity •Ethically driven to achieve business results. •Focus on sustainability to ensure business continuity. •Strong interpersonal skills with the ability to communicate and influence at all levels within the organisation. •Must be able to work independently and also as part of a team organisation and collaborate across the business. •Ability to work under pressure and make good decisions in pressurised situations.

•Relevant tertiary qualification •5+ years relevant industry experience in Flavours or Fragrances •Passionate about the Fragrance & Cosmetic world •Ability to pay attention to detail and accuracy •Olfactive awareness •Project management experience will be advantageous •A good communicator with the ability to read and write in English. Please send your CV directly via email to Kelly HENDRICKS at Kelly.HENDRICKS@mane.com

2025-KHD-1675 - Fragrance Evaluation Manager Sub Saharan Africa H/F

Fri, 24 Oct 2025 06:32:02 Z

Function : Creation and Development/Evaluation Fragrances
Contract : Permanent contract
Position description :
The Fragrance Evaluation Manager Sub Saharan Africa oversees the Sub-Saharan Africa FDM team based in Ivory Coast and South Africa. She/he is fundamentally a team leader as well as a project manager in the fragrance division. His/her duty as manager is to assist the Fragrance sales team and lead the Evaluation team efficiently confidently by bringing guidance, market knowledge and olfactive strategies. As an evaluator he/she must manage fragrance projects in order to answer client briefs with the best proposals by a scheduled due date. His/ her role is to build a high performing SSA evaluation team. SCOPE OF JOB Independence (Finance) •Manage his/her team annual trip budget effectively Innovation •Has the responsibility to lead the build and update the relevant collections in each category, regarding the needs of the customers in each country •Is responsible for the transmission of the knowledge within his / her team of any innovation (product/process) developed inside Mane worldwide Customer Centricity •Ensure the knowledge of the customer preferences through a strong link with sales •Ensure the knowledge of the consumer needs in each country through a strong link with marketing and CI departments Project management She/he is given Fragrance projects which need to be compliant to the client brief and MANE Development Policies. His/her mission is: •To decide the technical & human needs of the project •To schedule a due date together with the Sales Department •To make sure the brief is answered correctly. •To justify his/her olfactive choices Fragrance management To answer a brief precisely and promote Mane's Creations, the incumbent should: •Analyse the market and its evolution. •Create, complete, and optimize a local fragrance collection fitting the market trends and expectations. •Manage the collection using tools given by the company (classification of fragrances, stability test, GPMS) •Advise the Sales department & clients on their olfactive choices People •Align yourself to the performance driven culture through the implementation of performance management and talent management. •Participate in development planning process. •Align yourself to the Mane Code of Ethics. •Align yourself to the Value System. •Build a strong SSA evaluation organisation acting as one team for speed and best-in-class olfactive proposals for each project •Assist the evaluation team when they approach difficulties with projects. •Clear instructions and guidance to the team as how to handle projects and utilise resources for specific clients and projects. •As a manager she/he must ensure that communication among the team is strong and continuous and that they are working successfully together •It is his/her duty to identify team weaknesses and strengths to recommend further development and training for those individuals to improve their skills and abilities within the workplace.

•Fragrance Development Management Qualification •Plus: At least 5 years in a strategic position with exposure to senior management •Presentation and customer interaction experience on the senior management level •People management through a matrix and a diverse cultural organisation •Networks (internal & external) Management •Communication and presentation skills •Office and business tools •Willingness to travel throughout our SSA Region and abroad, aligned with Business needs. Please send your CV directly via email to Kelly HENDRICKS at Kelly.HENDRICKS@mane.com