RSS export of vacancies - Only featured vacancies : No / Profession : Analytical, Quality Control, Customer services, Human Resources, Quality Assurance, Regulatory Affairs, Environment / Profile : Maintenance and Building Engineering-->Engineering, Human Resources-->Human Resources department, Marketing-->Marketing Fragrances

2026-1819 - MANE - Job dating de l'alternance Jeudi 23 avril 2026 - Bar-sur-Loup H/F

Thu, 02 Apr 2026 14:12:50 Z

Function : Human Resources/Human Resources department
Contract : Work and Study program
Position description :
Participez à notre 1er job dating lié à l'alternance! N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation en réponse à cette annonce en précisant le poste ciblé. MANE est signataire du Pacte Mondial sur la diversité et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap.

Rejoignez la famille MANE, une entreprise indépendante guidée par la passion, l'innovation et la recherche constante de l'excellence opérationnelle. Chez MANE, nous croyons en la croissance partagée et en la transmission des savoirs, et nous vous offrons l'opportunité de participer activement à notre culture d'entreprise dynamique et engagée.

2026 - DFE-1808 - Gestionnaire Client H/F

Thu, 02 Apr 2026 10:14:17 Z

Function : Customer services/Service Clients
Contract : Permanent contract
Position description :
Chez MANE, nous croyons que chaque commande est bien plus qu'un simple traitement administratif : c'est une promesse tenue, une expérience client réussie, un lien de confiance renforcé. En tant que Gestionnaire Clients, vous êtes l'ambassadeur·rice de notre excellence opérationnelle et le trait d'union entre nos clients et nos équipes internes. Vos missions : Vous prenez en charge un portefeuille de clients français et internationaux, et vous : •Assurez le traitement complet des commandes, de la réception à la facturation •Coordonnez les échanges avec les services internes (planning, production, qualité, logistique, finance…) •Gérez les documents d'exportation, crédits documentaires, paiements d'avance •Suivez les réclamations clients en lien avec la qualité et les équipes commerciales •Maintenez les données clients à jour dans notre ERP

Ce que vous apportez : •Bac +2 minimum en commerce international •Expérience confirmée en ADV ou service clients, idéalement dans un environnement industriel (chimie, parfumerie, agroalimentaire…) •Maîtrise de SAP et des outils bureautiques •Anglais courant (B2 minimum) – une 3e langue est un plus (allemand, espagnol…) •Sens du service, rigueur, esprit d'équipe et excellente communication
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026 - DFE-1803 - Gestionnaire Client H/F

Thu, 02 Apr 2026 10:13:53 Z

2026-XOY-1817 - Alternant(e) Assistant(e) Marketing Parfumerie H/F

Thu, 02 Apr 2026 08:59:15 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Votre principale mission consiste à assister au quotidien la Responsable Marketing sur le segment Haircare (Mass market & Salon/pro) ou le segment Hygiène & Douche : - Mise en place des actions de veille marketing produit et parfum pour la catégorie : compréhension du marché, réalisation de fiches de gammes, analyses & conclusions olfactives - Travaux collaboratifs avec les filiales de la zone EMEA & avec les équipes créations parfums (évaluateurs & parfumeurs) et consumer insights - Participation au développement des supports de présentations internes - Participation à la réalisation de présentations clients et promotionnels : travail collaboratif, marketing & évaluation, création concepts produit et parfum par rapport aux analyses marchés, tendances, attentes consommateurs et clients, analyse des chiffres du marché (Euromonitor, Circana, Mintel, WGSN). - Participation à la réalisation de coffret promotionnel avec étude de tendance, création de concept, idée packaging etc. - Gestion de la newsletter saisonnière (lancement produit, trends, info du marché) Cet apprentissage permettra d'acquérir la connaissance du métier de Fragrance Marketing Manager en : - Développant l'expertise sur l'axe parfum des produits Hair Care ou Hygiène - Développant les qualités personnelles : rigueur, créativité, autonomie, diplomatie & communication

Les postes sont à pourvoir à partir de septembre 2026 pour une durée de 2 ans, pour des étudiants de M1 fillière Marketing. Une sensibilité aux produits cosmétique est requise. Avoir une aisance rédactionnelle en français et en anglais est indispensable. Un fort intérêt pour les caractéristiques sensorielles des produits de beauté dont le parfum est la bienvenue mais aucune expérience requise dans ce domaine. Dynamisme & esprit d'initiative, de coordination et une facilité de communication sont les qualités recherchées pour ce poste. De bonnes compétences graphiques ainsi que le sens de l'esthétique (Powerpoint, Canva) sont également nécessaires.
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-XOY-1816 - Alternant(e) Assistant(e) Marketing et Communication

Thu, 02 Apr 2026 08:53:40 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Intégrer l'équipe Marketing Innovation Parfum Consumer Goods afin de contribuer aux projets innovation cross-catégorie (home care & beauty care), en lien étroit avec l'équipe R&I, évaluateurs, parfumeurs, équipes marketing EMEA et consumer insights. Principales responsabilités : • Veille innovation / marché / tendances parfum & technologie • Vulgarisation scientifique : traduction de données R&I en supports marketing • Participation aux présentations clients & internes • Collaboration EMEA sur les besoins marchés et retours terrain • Création de supports graphiques (PowerPoint, Canva) pour unsage interne & externe • Contribution aux kits promotionnels, concepts et storytelling Compétences développées : • Compréhension des technologies parfum et leviers de performance sensorielle • Travail cross-fonctionnel avec R&I, marketing, création parfums • Analyse marché & tendances • Communication & vulgarisation scientifique • Créativité visuelle, storytelling & structuration de présentations

-Étudiant(e) en Master 1 dans les domaines Marketing et Communication -Intérêt marqué pour : innovation, sciences, technologies, parfum -Curiosité, aisance analytique, capacité de synthèse -Aisance en français & anglais -Maîtrise de PowerPoint et Canva (esthétique & structuration visuelle) -Esprit collaboratif, dynamisme, autonomie -Aucune expérience en parfum requise — la motivation et la passion suffisent !
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026 - TRI -1730 - Technicien Contrôle Qualité Parfumerie H/F

Mon, 23 Mar 2026 14:27:44 Z

Function : Analytical, Quality Control/Quality Control
Contract : Permanent contract
Position description :
Votre principale mission consiste à réaliser les contrôles au sein du laboratoire, assurer le suivi des échantillons, des analyses et des résultats ainsi que le suivi des lots. A ce titre vous : - Assurez le contrôle organoleptique des produits conformément aux modes opératoires définis, - Validez les résultats, les échantillons et les lots de matières premières et de produits finis dans le respect des règles établies, - Contrôlez les non-conformités (double contrôles, rééchantillonnage etc.), - Analysez les défauts et recherche les actions correctives, - Rédigez les documents externes (Fiche technique, CAL) conformément aux spécifications techniques client/produit, - Enregistrez et archivez les résultats, les défauts, les actions correctives et les rapports d'analyses, - Respectez les procédures environnementales , - Garantissez la validité des résultats, - Etablissez et participez à la gestion et à la mise à jour des spécifications techniques des produits, - Signalez les non-conformités au Responsable hiérarchique, - Traitez les réclamations clients sous la supervision des Responsables Qualité Site La sarrée Horaire journée Cette liste est non exhaustive.

De formation type Bac+2 en contrôle qualité ou équivalent, vous disposez idéalement d'une première expérience en contrôle qualité organoléptique de produits.
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree

2026-1805 - Forum de l'alternance du 25 mars 2026- Grasse H/F

Mon, 23 Mar 2026 14:23:43 Z

Function : Human Resources/Human Resources department
Contract : Fixed-term contract
Position description :
Vous avez participé au Grand Forum de l'emploi en date du 25 mars à l'espace Chiris de Grasse. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation en réponse à cette annonce en précisant le poste ciblé. Toutes nos offres actives se trouvent sur notre site www.mane.com rubrique Carrière MANE est signataire du Pacte Mondial sur la diversité et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap.

Rejoignez la famille MANE, une entreprise indépendante guidée par la passion, l'innovation et la recherche constante de l'excellence opérationnelle. Chez MANE, nous croyons en la croissance partagée et en la transmission des savoirs, et nous vous offrons l'opportunité de participer activement à notre culture d'entreprise dynamique et engagée.

2026-LBU-1766 - INGENIEUR(E) BE - ELECTRICITE H/F

Wed, 18 Mar 2026 13:09:11 Z

Function : Maintenance and Building Engineering/Engineering
Contract : Permanent contract
Position description :
Dans le cadre d'une création de poste, nous sommes à la recherche d'« un(e) ingénieur(e) Electricité ». Rattaché au Responsable du Bureau d'études, vous interviendrez de manière transverse sur les projets d'investissement du groupe MANE en France et à l'international. Votre mission est de concevoir et réaliser les installations électriques des sites industriels classés SEVESO, en garantissant la conformité réglementaire, la maîtrise des risques industriels. Vos principales missions dans le cadre des projets industriels : En phase de faisabilité : - Analyse la faisabilité technique des projets sur les aspects électriques - Estime le budget et planifie ses lots (CFO/CFA), en appuis du (de la) Chef(fe) de projet En phase d'Avant-Projet Sommaire (APS) : - Participe à l'élaboration du dossier technique en lien avec les autres ingénieur(e)s métier (process/méca./bâtiment/hvac) du BE et en cohérence avec les services demandeurs et contributeurs - Définit l'architecture de la distribution électrique des projets - S'assure de la capacité de nos installations électriques HT/BT (bilans, relevés) - Pré-consulte les entreprises - Etablit un budget à +/- 30 % - Rédige ou corédige les notes techniques. En phase d'Avant-Projet détaillé (APD) : - Réalise ou fait réaliser les études électriques en fonction de la solution retenue : bilans de puissances, schémas unifilaires, … - Valide les études électriques internes et externes - Rédige les CCTP et les spécifications techniques dans son périmètre d'expertise (CFO/CFA) - Etablit les listes de matériel - Participe, avec le Pôle Achats Techniques, à la recherche de fournisseur en adéquation avec le besoin - Consulte les fournisseurs et rédige les tableaux comparatifs des offres - Évalue les risques et propose des mesures correctives ou préventives - Participe aux analyses de risques (HAZOP, études de dangers) - Intègre les exigences SEVESO, ATEX, sécurité machines dès la phase de conception En phase de réalisation : - Assure l'interface technique avec les autres disciplines (procédé, instrumentation, automatisme, sécurité). - Participe aux analyses fonctionnelles - Valide les études EXE des fournisseurs - Intervient avec les organismes notifiés pour la conformité électrique liées au risque foudre, aux installations et aux adéquations des matériels ATEX installés - Suit les travaux d'installations électriques en assistance des Superviseurs de Travaux - Examine et valide les documents techniques : plans, schémas, notes de calcul (boucles), rapports de contrôle, dossiers d'ouvrages exécutés (DOE). En expertise transverse : - Participe à l'amélioration continue du système de gestion de projet (livrables, processus, base de prix, …) et à la standardisation - Assiste l'ensemble du Pôle Projets Industriels dans son/ses domaine(s) d'expertise - Vérifier la conformité des installations aux normes et réglementations - Participe à la réception électrique des installations

Diplômé d'école d'ingénieurs spécialisée en génie électrique, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans un environnement industriel. Une expérience en tant que Chef(fe) de projet dans le domaine agro-chimie est un plus. La maitrise de l'anglais est demandée La maîtrise des normes électriques et réglementations ICPE, La connaissance des environnements SEVESO / ATEX, La capacité d'analyse des risques sont exigées. Rigueur, autonomie et esprit de synthèse. L'expert Electricité peut être amené à se déplacer en France et exceptionnellement dans le monde
Minimum level of education required : 5. Doctorate
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-ACE-1765 - CHEF(FE) DE PROJETS BATIMENT / HVAC H/F

Wed, 18 Mar 2026 13:08:41 Z

Function : Maintenance and Building Engineering/Engineering
Contract : Permanent contract
Position description :
Dans le cadre d'une création de poste, nous sommes à la recherche d'un(e) « Chef de Projets bâtiment / hvac ». Rattaché au Responsable du Pôle Projets Industriels, vous interviendrez sur les projets à dominante bâtiment et hvac sur nos sites industriels (ICPE) en France et dans le monde. Il/elle apporte également une expertise transverse sur les métiers du bâtiment et de la construction depuis les études jusqu'au suivi des réalisations. Vos principales missions : En phase de faisabilité : - Participe à l'élaboration du cahier des charges des projets en collaboration avec les Demandeurs internes - Estime et planifie un portfolio de projets à dominante bâtiment / hvac : création et rénovation de laboratoires, de zones de productions, d'espaces tertiaires - Participe à l'estimation des lots bâtiments en assistance des projets process. En phase d'Avant-Projet Sommaire (APS) : - Rédige le Plan de Management de Projet (PMP) des projets placés sous sa responsabilité - Consulte les ingénieries, maîtres d'œuvre et conseils en cas de sous-traitance complète ou partielle - Anime les réunions clés (kick-off, COPIL) - Anime les équipes projets internes et externes - Participe à l'élaboration des livrables projet - Etablit un budget à +/- 30 % - Rédige ou corédige les notes techniques. En phase d'Avant-Projet détaillé (APD) : - Participe aux phases d'études détaillées : production de livrables métier, schémas, prédimensionnement - Assure l'interface technique avec les autres disciplines - Rédige les DCE - Veille au respect des normes, codes de calcul et réglementations en vigueur - Valide les plans, schémas et notes de calculs - Intègre les exigences assureur et la réglementation des ICPE dès la phase de conception. En phase de réalisation : - Transfert la phase chantier au Superviseur de Travaux et accompagne toute la phase de réalisation - Réalise le suivi et le reporting des indicateurs - Effectue la mission de VISA les documents d'exécution: plans EXE, notes de calcul, rapports techniques. - Rédige les protocoles de tests (QI) - Participe aux réceptions d'ouvrages et levées de réserves - Capitalise le retour d'expérience des projets En expertise et activités transverses : - Anime la cellule des projets d'aménagement avec un Superviseur de Travaux - Participe à l'amélioration continue du système de gestion de projet (livrables, processus, base de prix,…) - Crée et met à jour les standards - Assiste l'ensemble du Pôle Projets Industriels dans son/ses domaines d'expertise - Vérifier la conformité des installations aux normes et réglementations Le/La CDP Bâtiments / hvac peut être amené(e) à se déplacer en France et exceptionnellement dans le monde.

Diplômé d'école d'ingénieurs spécialisée en génie civil / bâtiment / Structure. Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans un environnement industriel à fortes contraintes réglementaires. La maitrise de l'anglais est demandée. Une expérience sur site SEVESO ou à risques est un atout, La connaissance des environnements SEVESO / ATEX, Maîtrise des normes et Eurocodes Rigueur, autonomie et esprit de synthèse
Minimum level of education required : 5. Doctorate

2026-XOY-1799 - Assistant Marketing Catégorie Fine Fragrance H/F

Wed, 18 Mar 2026 08:37:50 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Fixed-term contract
Position description :
• Mettre à jour la base de données produits « smell it » et faire les extractions demandées (fiches de gamme, analyses parfum – produit – positionnement,…) • Assurer une veille marché en magasin (France) : achats nouveautés et veiller à recevoir les derniers lancements des filiales • Gérer les stocks de produits • Organiser les réunions d'évaluation hebdomadaires des nouveaux produits • Gérer la logistique du projet 20/20 avec des prestataires externes (ex :ESAT), le service expéditions et la filiale à Dubaï et suivre les KPI's du projet (budget, cadences, etc .) • Préparer les 2gr FF ou pilus produits du marché pour les besoins du MKT (workshops, market review) • Proposer des axes d'évolution des outils, process, organisation,… • Gérer les commandes de matériels pour le marketing (box, étiquettes, pilus, calage,…) • Organiser des événements internes (visites, expos, déjeuners, réunions, …) • Participer aux phases créatives d'un projet marketing : promo box, moodboards, mock ups, présentations client… • Accompagner le Marketing Manager de la catégorie dans ses tâches quotidiennes (recherches Euromonitor, veille produits, etc.)

Diplômé d'un bac +2/3 marketing ou équivalent, vous avez minimum 3 ans d'expériences. Une sensibilité parfum est la bienvenue mais aucune expérience n'est requise dans ce domaine. Un très bon niveau d'anglais (minimum B2) et de français sont indispensables. Organisation et rigueur, fiabilité, esprit d'initiative, polyvalence et une facilité d'intégration et de communication sont les qualités recherchées pour ce poste. De solides connaissances sur le pack microsoft et canva sont également requises. CDD de 6 mois à pourvoir rapidement
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent
Language / Level :
French : 4. Fluent

2026-JKZ-1792 - Spécialiste Affaires Réglementaires et Sécurité Produits H/F

Tue, 17 Mar 2026 07:57:29 Z

Function : Quality Assurance, Regulatory Affairs, Environment/Regulatory Affairs
Contract : Fixed-term contract
Position description :
Intégré(e) au département Affaires Réglementaires & Sécurité Produits, vous jouerez un rôle clé dans l'assurance de la qualité et de la conformité des données relatives aux matières premières. Vous serez responsable de la vérification, de la mise à jour et de la cohérence des informations fournies par nos fournisseurs, ainsi que de leur intégration dans nos systèmes internes. Responsabilités principales - Analyser, vérifier et valider les données réglementaires des matières premières transmises par les fournisseurs, et assurer leur mise à jour dans les outils informatiques dans les délais requis. - Collaborer avec les filiales pour les demandes d'extension de matières premières ou les modifications de spécifications, en veillant à la cohérence et à l'exactitude des informations. - Accompagner la transition des données locales vers une base de données globale, en coordination avec le groupe de travail dédié. - Participer au développement et à l'amélioration des initiatives de digitalisation du département. - Gérer les problématiques opérationnelles liées à l'étiquetage GHS (Globally Harmonized System). - Traiter les demandes ponctuelles concernant le GHS et les descriptions de matières premières.

Formation scientifique (chimie, toxicologie, biologie ou domaine apparenté). Excellentes aptitudes relationnelles et capacités de communication pour interagir avec divers interlocuteurs internes et externes. Maîtrise courante de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. Esprit d'équipe, tout en sachant travailler de manière autonome lorsque nécessaire. Sens aigu de l'organisation et respect des échéances réglementaires. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Forte attention aux détails et rigueur dans le traitement des données.
Minimum level of education required : 5. Doctorate
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-KUR-ANG-1732 - Coordinateur règlementaire REACH & REACH-like /REACH & REACH-like Compliance Coordinator H/F

Tue, 10 Mar 2026 23:01:13 Z

Function : Quality Assurance, Regulatory Affairs, Environment/Regulatory Affairs
Contract : Permanent contract
Position description :
Périmètre : REACH-EU & REACH-like (EU, UK, Turquie, Ukraine, Corée) 1. CONFORMITE : - Evalue et formalise la position de conformité de MANE. Construit une lecture claire des risques et des priorités, et la partage de façon actionnable. - Organise et anime les réunions de suivi/gouvernance afin de fixer les priorités et arbitrer sur les décisions clés. - Se tient au courant des évolutions réglementaires dans le périmètre d'activités 2. COORDINATION REACH-EU et REACH Like : - Travaille activement à la transformation digitale des systèmes de gestion des données en lien avec les Règlementations REACH EU et REACH-like. Développe les requêtes et indicateurs nécessaires au suivi de conformité Groupe sur REACH. - Travaille en partenariat étroit avec les achats et le MSlink pour sécuriser la conformité des substances achetées. - Collabore avec les sites de production (EU et hors EU) pour assurer la conformité des substances produites et des intermédiaires de production si concernés - Assure la coordination des entités légales (représentants exclusifs) pour le groupe MANE - Garantit la qualité des réponses clients pour le périmètre concerné (certificats, lettre d'information) - Contribue aux activités de l'IFRA REACH TF - Participe aux audits, inspections et demandes des autorités selon les besoins.

Formation : Diplômes ou niveau scolaire : BAC + 3 ou Bac + 5 Spécialisation : scientifique ou légale Langues : Anglais niveau : B2 à C2 Expérience professionnelle : 3 à 5 ans minimum dans le secteur de la Chimie/Agroalimentaire/Biochimie/Toxicologie
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-XOY-1775 - Alternant(e) Assistant(e) Marketing & Communication H/F

Tue, 03 Mar 2026 10:36:23 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour rejoindre notre équipe Valorisation des Savoirs Parfumerie chez MANE. Vous participerez à la création d'une plateforme interne pour la promotion des produits et des parfumeurs MANE, à l'organisation des formations olfactives, à l'accueil client, et à la promotion des métiers du parfum. Missions principales : • Gestion et développement de plateformes en ligne internes (gestion des salons de l'industrie, promotion des parfumeurs MANE et des produits parfumés par MANE) • Participation à la conception et à la mise à jour d'outils pour la formation olfactive (présentations, kits de produits etc) • Participation à la conception de supports de communication (posters, kakémono, signalétique, messages de bienvenue, portraits) • Préparation des formations olfactives (mouillettes, livrets etc) • Création de contenus sur les réseaux sociaux à soumettre au service Communication Corporate

• Bachelor en marketing ou communication • Première expérience en entreprise en marketing ou communication • Créativité, autonomie, organisation, flexbilité • Maîtrise des réseaux sociaux et du Pack Office • Anglais courant indispensable Date de début de contrat au 1er septembre 2026 - Durée 1 an à 2 ans
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree

2026-LMT-1773 - Stagiaire Assistance Marketing & Communication H/F

Tue, 03 Mar 2026 10:32:34 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Internship
Position description :
Nous recherchons un(e) stagiare pour rejoindre notre équipe Valorisation des Savoirs Parfumerie chez MANE. Vous participerez à la création d'une plateforme interne pour la promotion des produits et des parfumeurs MANE, à l'organisation des formations olfactives, à l'accueil client, et à la promotion des métiers du parfum. Missions principales : •Gestion et développement de plateformes en ligne internes (gestion des salons de l'industrie, promotion des parfumeurs MANE et des produits parfumés par MANE) •Participation à la mise à jour d'outils pour la formation olfactive (présentations, kits de produits etc) •Préparation à la mise en place des formations olfactives (mouillettes, livrets, matières premières parfums etc) •Participation à la conception de supports de communication (posters, kakémono, signalétique, messages de bienvenue, portraits) •Création de contenus sur les réseaux sociaux à soumettre au service Communication Corporate

Profil recherché : •Anglais courant indispensable •Bachelor en marketing ou communication •Première expérience en entreprise en marketing ou communication •Créativité, autonomie, organisation, flexibilité •Maîtrise des réseaux sociaux et du Pack Office •Une première expérience dans l'industrie du parfum serait un plus

2026-JKZ-1772 - Spécialiste Conformité Réglementaire H/F

Fri, 27 Feb 2026 12:55:49 Z

Function : Quality Assurance, Regulatory Affairs, Environment/Regulatory Affairs
Contract : Permanent contract
Position description :
1. Analyse réglementaire et suivi - Assure une veille active des évolutions réglementaires via les sources pertinentes (veille interne, associations professionnelles, etc.) notamment sur les sujets règlementaires liés au GHS, aux FDS ainsi que les règlementations sur les précurseurs de drogues dans le groupe. - Assure l'analyse de ces informations et traduit en termes d'action, de communication et de délais ces obligations pour MANE - Identifie et analyse les besoins adressés à l'équipe - Tient un tableau de bord synthétique des activités de l'équipe avec les priorités et délais associés, en coordination avec le responsable d'équipe 2. Support opérationnel à l'équipe - Agit comme support aux experts dans l'implémentation de ces actions et dans l'harmonisation des pratiques au sein du groupe - Assure le back-up des experts de l'équipe pour la gestion des activités opérationnelles - Se rend disponible en cas de surcroît d'activité pour renforcer l'équipe - Facilite le partage d'information et l'organisation des réunions internes - Participe à la mise à jour des outils collaboratifs (SharePoint etc) - Contribue à l'amélioration continue des processus et à la rédaction de procédures liés aux activités de l'équipe (SIPOC)

Bac +5 dans un domaine scientifique, pharma ou similaire. Très bon niveau d'anglais et appétence rédactionnelle. Un fort potentiel d'analyse sera nécessaire pour la bonne conduite du poste. Expérience réglementaire souhaitée mais non essentielle. Habileté à communiquer et à travailler de façon collaborative et transversale.
Minimum level of education required : 5. Doctorate
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-MDI--1764 - Toxicologue H/F (Alternance, CDD, stage fin d'étude)

Thu, 26 Feb 2026 09:38:30 Z

Function : Quality Assurance, Regulatory Affairs, Environment/Regulatory Affairs
Contract : Fixed-term contract
Position description :
Au sein du service GRAPS (Global Regulatory Affairs and Product Safety), rattaché à l'équipe en charge de la sécurité des produits au niveau du GRAPS, vous participerez à l'élaboration d'une base de données de sécurité d'emploi de nos substances ou matières premières, avec une approche holistique nous permettant d'avoir une bonne maîtrise de leur sécurité d'emploi et leur innocuité pour le consommateur (ex : mise à jour base de données « safety » interne pour la sécurité des compositions destinées aux produits cosmétiques). Dans ce cadre, vous : - Réaliserez une étude bibliographique complète sur nos matières premières ; - Analyserez l'ensemble des données pour une approche holistique de l'évaluation sécurité des matières premières et ou composés ; - Renseignerez une base de données interne, avec une mise à jour permanente et une veille scientifique ; - Réaliserez des évaluations sécurité d'emploi de nos produits ; - Travaillerez en étroite collaboration avec les équipes réglementaires et R&D.

Nous cherchons un/une candidat(e) avec une formation en Pharmacie, chimie, biologie, bio-informatique, Master Scientifique ou Ingénieur et vous avez une spécialisation en Toxicologie/ecotoxicologie : - Vous avez une expertise en informatique (création de base de données) ; - Vous maitrisez les outils et méthodes en exposologie ; - Vous maitrisez les outils in silico et méthodes in vitro ; - Vous avez un excellent niveau en anglais (écrit et parlé) ; - Vous faites preuve de rigueur et de sens de l'organisation ; - Vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel ; - Vous savez et appréciez travailler en équipe ; - Vous avez une bonne capacité rédactionnelle ; - Vous aimez les défis scientifiques.
Minimum level of education required : 5. Doctorate
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-CHF-1759 - Responsable Marketing & Développement Commercial H/F

Tue, 24 Feb 2026 11:05:44 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Fixed-term contract
Position description :
Vous collaborez avec le Directeur du Business Development (EMEA) pour identifier et activer les “blue spaces” (nouvelles catégories de produits, marchés, segments) et les transformer en opportunités qualifiées, prêtes à être transmises aux équipes de vente. Vous transformerez l'analyse concurrentielle et le sourcing précoce de prospects en analyses de marché, business cases, stratégies de lancement (Go To Market) et partenariats qui stimuleront une croissance rentable à moyen terme (3–5 ans). Vous assurerez également l'exécution des supports marketing de ces nouvelles initiatives. Responsabilités principales : Prospection & analyse de marché : - Analyse marketing de nouveaux marchés : principaux acteurs, revendications olfactives, en utilisant des outils d'études de marché comme Mintel, Euromonitor, etc. - Mener une veille concurrentielle structurée et une cartographie des zones inexploitées (prospects prometteurs, nouvelles catégories, nouveaux marchés/segments). - Participer à l'évaluation de la taille des opportunités (TAM/SOM), à l'analyse de l'adéquation, des risques et des marges ; - Définir les futurs objectifs commerciaux par pays/segment et établir une feuille de route d'activation par trimestre. Gestion de projet et collaboration interne : - Soutenir l'organisation d'ateliers internes. - Aider l'organisation à analyser parfaitement le marché sous tous ses aspects (olfactif, réglementaire…) - Collaborer avec les équipes Marketing, Ventes et Innovation/R&D sur les briefs, le positionnement et la préparation des lancements. Exécution marketing sur des plateformes de croissance spécifiques : - Mise à jour des revues de marché (derniers lancements, nouvelles tendances, nouveaux acteurs, etc.) - Réponse aux briefs clients (analyse de gamme, création de moodboards, etc.) - Organisation de sessions hebdomadaires d'évaluation des produits du marché + saisie des données dans Smell It - Réalisation de présentations et box proactives pour présenter des concepts aux clients et obtenir des briefs

Expérience : -2/3 ans en marketing B2B (opérationnel, stratégique, croissance, idéalement dans les secteurs parfumerie, beauté ou entretien de la maison) Compétences : - Rigueur analytique pour les évaluations de marché, aisance avec les données marketing - Orientation client pour identifier et répondre à des besoins clients non couverts - Solides compétences en gestion de projet - Compétences marketing solides, en particulier pour construire et présenter de nouvelles expertises ou capacités sur le marché - Curiosité et esprit d'entreprendre - Maîtrise de l'anglais indispensable ; autres langues EMEA appréciées Formation : - Master (Bac +4/5) en commerce, marketing, management ou équivalent CDD d'une durée de 6 mois.
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-1747 - Village de la Chimie- Parc Floral de Paris 18 & 19 Février 2026 H/F

Wed, 18 Feb 2026 16:44:13 Z

Function : Human Resources/Human Resources department
Contract : Fixed-term contract
Position description :
Vous participez au Village de la Chimie des 18 & 19 février 2026 N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation en réponse à cette annonce en précisant le poste ciblé:

A titre indicatif, voici quelques une des offres en cours : Technicien contrôle qualité parfums CDI Technicien Chimiste de Production Préparateur Parfums nuit Préparateur arômes Conducteurs d'appareils poudres 3x8 CDD Conducteur appareil industries chimiques-polyvalent N'hésitez pas à visiter notre site. MANE est signataire du Pacte Mondial sur la diversité et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap. N° 1 du classement Happy Trainees 2026 , Victoires du Capital Humain - trophée d'Or d'or- DRH du Leadership.

2026-1748 - Forum de l'Emploi du 12 février 2026- Grasse H/F

Tue, 10 Feb 2026 10:51:51 Z

Function : Human Resources/Human Resources department
Contract : Fixed-term contract
Position description :
Vous avez participé au Grand Forum de l'emploi en date du 12 février à l'espace Chiris de Grasse. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation en réponse à cette annonce en précisant le poste ciblé. Toutes nos offres actives se trouvent sur notre site www.mane.com rubrique Carrière MANE est signataire du Pacte Mondial sur la diversité et conduit une politique en faveur des personnes en situation de handicap.

Rejoignez la famille MANE, une entreprise indépendante guidée par la passion, l'innovation et la recherche constante de l'excellence opérationnelle. Chez MANE, nous croyons en la croissance partagée et en la transmission des savoirs, et nous vous offrons l'opportunité de participer activement à notre culture d'entreprise dynamique et engagée.
Minimum level of education required : 2. Graduate

2025 - ERI-1497 - Chargé(e) de Mission H/F

Wed, 07 Jan 2026 08:40:11 Z

Function : Quality Assurance, Regulatory Affairs, Environment/Regulatory Affairs
Contract : Fixed-term contract
Position description :
Au sein de la société MANE, vous intégrerez le Département Affaires Règlementaires et Sécurité Produit Arômes de la zone EMEA situé à Bar sur Loup (France). Nos missions consistent à garantir la conformité des produits en termes de règlementation et sécurité alimentaire, à suivre les évolutions règlementaires applicables aux arômes pour assurer la continuité des activités de l'entreprise. En tant que KEY USER au sein des Affaires Règlementaires Arômes, vos principales activités consisteront à : •Définir les nouveaux besoins en collaboration avec les experts règlementaires •Coordonner les développements/évolutions de l'outil informatique avec les informaticiens (DSI) •Qualifier les travaux/évolutions du système informatique avec la DSI et avec les équipes métiers. •Former et accompagner les équipes métiers dans le changement. •Cartographier les calculs règlementaires développés

Profil •Capacité d'analyse et de synthèse d'une grande quantité d'informations techniques •Gestion de projets et des techniques d'amélioration des processus et systèmes •Sens du service client •Capacité à communiquer •Être force de proposition •Rigueur Critères de candidature De formation type Bac+3 minimum en agroalimentaire, sciences des aliments, chimie ou biochimie, bio-informatique ; vous avez une appétence forte pour les outils informatiques et disposez d'une première expérience réussie en affaires réglementaires Food/Arômes/Agroalimentaire et/ou d'une expérience dans la conduite de projet avec des informaticiens. Maîtrise de l'anglais oral et écrit