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2026-XOY-1817 - Alternant(e) Assistant(e) Marketing Parfumerie H/F

Thu, 02 Apr 2026 08:59:15 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Votre principale mission consiste à assister au quotidien la Responsable Marketing sur le segment Haircare (Mass market & Salon/pro) ou le segment Hygiène & Douche : - Mise en place des actions de veille marketing produit et parfum pour la catégorie : compréhension du marché, réalisation de fiches de gammes, analyses & conclusions olfactives - Travaux collaboratifs avec les filiales de la zone EMEA & avec les équipes créations parfums (évaluateurs & parfumeurs) et consumer insights - Participation au développement des supports de présentations internes - Participation à la réalisation de présentations clients et promotionnels : travail collaboratif, marketing & évaluation, création concepts produit et parfum par rapport aux analyses marchés, tendances, attentes consommateurs et clients, analyse des chiffres du marché (Euromonitor, Circana, Mintel, WGSN). - Participation à la réalisation de coffret promotionnel avec étude de tendance, création de concept, idée packaging etc. - Gestion de la newsletter saisonnière (lancement produit, trends, info du marché) Cet apprentissage permettra d'acquérir la connaissance du métier de Fragrance Marketing Manager en : - Développant l'expertise sur l'axe parfum des produits Hair Care ou Hygiène - Développant les qualités personnelles : rigueur, créativité, autonomie, diplomatie & communication

Les postes sont à pourvoir à partir de septembre 2026 pour une durée de 2 ans, pour des étudiants de M1 fillière Marketing. Une sensibilité aux produits cosmétique est requise. Avoir une aisance rédactionnelle en français et en anglais est indispensable. Un fort intérêt pour les caractéristiques sensorielles des produits de beauté dont le parfum est la bienvenue mais aucune expérience requise dans ce domaine. Dynamisme & esprit d'initiative, de coordination et une facilité de communication sont les qualités recherchées pour ce poste. De bonnes compétences graphiques ainsi que le sens de l'esthétique (Powerpoint, Canva) sont également nécessaires.
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-XOY-1816 - Alternant(e) Assistant(e) Marketing et Communication

Thu, 02 Apr 2026 08:53:40 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Intégrer l'équipe Marketing Innovation Parfum Consumer Goods afin de contribuer aux projets innovation cross-catégorie (home care & beauty care), en lien étroit avec l'équipe R&I, évaluateurs, parfumeurs, équipes marketing EMEA et consumer insights. Principales responsabilités : • Veille innovation / marché / tendances parfum & technologie • Vulgarisation scientifique : traduction de données R&I en supports marketing • Participation aux présentations clients & internes • Collaboration EMEA sur les besoins marchés et retours terrain • Création de supports graphiques (PowerPoint, Canva) pour unsage interne & externe • Contribution aux kits promotionnels, concepts et storytelling Compétences développées : • Compréhension des technologies parfum et leviers de performance sensorielle • Travail cross-fonctionnel avec R&I, marketing, création parfums • Analyse marché & tendances • Communication & vulgarisation scientifique • Créativité visuelle, storytelling & structuration de présentations

-Étudiant(e) en Master 1 dans les domaines Marketing et Communication -Intérêt marqué pour : innovation, sciences, technologies, parfum -Curiosité, aisance analytique, capacité de synthèse -Aisance en français & anglais -Maîtrise de PowerPoint et Canva (esthétique & structuration visuelle) -Esprit collaboratif, dynamisme, autonomie -Aucune expérience en parfum requise — la motivation et la passion suffisent !
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-JPO-1801 - Alternance – Assistant(e) Études Marketing / Consumer Insights H/F

Thu, 19 Mar 2026 07:54:14 Z

Function : Marketing/Consumer Insight Flavours
Contract : Work and Study program
Position description :
Tu es passionné·e par la compréhension des consommateurs et l'agroalimentaire, curieux·se des tendances de consommation, et tu aimes jongler entre rigueur analytique et créativité marketing ? Rejoins le Groupe MANE, un des leaders historiques et mondiaux de l'industrie des arômes pour l'agro-alimentaire ! Ce que tu vas faire : Au sein de l'équipe Consumer Insights, tu participes à la mise en place et à l'analyse d'études consommateurs pour nourrir l'innovation de MANE et de ses clients, parmi les plus grands groupes agroalimentaires. Tes missions : - Participer aux réunions de lancement (avec Marketing, R&D, etc.) - Rédiger des questionnaires et préparer les stimuli/visuels de test - Programmer et tester des questionnaires multilingues - Traiter des données chiffrées et verbatims - Analyser, synthétiser et formuler des recommandations (rapports en anglais) - Produire des livrables impactants (PPT) - Présenter les résultats d'études aux clients internes (FR/EN) - Contribuer à des supports de communication de l'équipe Pourquoi cette alternance est faite pour toi ? - Des catégories variées : boissons, snacks, produits laitiers, glaces, biscuits… - Des études multiculturelles couvrant notamment Europe et Afrique - Une exposition à des méthodologies actuelles, incluant l'intégration d'outils d'IA générative - Un vrai développement en analyse, synthèse et data storytelling

- Formation supérieure : études consommateurs/sensorielles, marketing, statistiques, sciences humaines, LEA, ou métiers arômes/parfumerie - Intérêt fort pour la compréhension des consommateurs et les tendances de consommation - Anglais courant (écrit + oral) indispensable - À l'aise avec les chiffres et les outils bureautiques (Excel, PowerPoint) - Rigueur, curiosité, esprit de synthèse et excellentes capacités de communication Ce que MANE t'offre : - Une expérience professionnelle concrète, stimulante et responsabilisante, au coeur de l'innovation alimentaire - L'opportunité de travailler sur des projets à fort impact - Un cadre de travail agréable dans le sud de la France, dans une société familiale et internationale - Une équipe passionnée et bienveillante, prête à t'accompagner dans ta montée en compétences, au sein d'un service transversal en lien avec différents métiers et filiales Envie de rejoindre l'aventure ? Envoie-nous ta candidature et construisons ensemble les saveurs de demain Bar-sur-Loup (06) | À partir de septembre 2026 | Durée : 12 à 24 mois | Rythme d'alternance flexible
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-XOY-1799 - Assistant Marketing Catégorie Fine Fragrance H/F

Wed, 18 Mar 2026 08:37:50 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Fixed-term contract
Position description :
• Mettre à jour la base de données produits « smell it » et faire les extractions demandées (fiches de gamme, analyses parfum – produit – positionnement,…) • Assurer une veille marché en magasin (France) : achats nouveautés et veiller à recevoir les derniers lancements des filiales • Gérer les stocks de produits • Organiser les réunions d'évaluation hebdomadaires des nouveaux produits • Gérer la logistique du projet 20/20 avec des prestataires externes (ex :ESAT), le service expéditions et la filiale à Dubaï et suivre les KPI's du projet (budget, cadences, etc .) • Préparer les 2gr FF ou pilus produits du marché pour les besoins du MKT (workshops, market review) • Proposer des axes d'évolution des outils, process, organisation,… • Gérer les commandes de matériels pour le marketing (box, étiquettes, pilus, calage,…) • Organiser des événements internes (visites, expos, déjeuners, réunions, …) • Participer aux phases créatives d'un projet marketing : promo box, moodboards, mock ups, présentations client… • Accompagner le Marketing Manager de la catégorie dans ses tâches quotidiennes (recherches Euromonitor, veille produits, etc.)

Diplômé d'un bac +2/3 marketing ou équivalent, vous avez minimum 3 ans d'expériences. Une sensibilité parfum est la bienvenue mais aucune expérience n'est requise dans ce domaine. Un très bon niveau d'anglais (minimum B2) et de français sont indispensables. Organisation et rigueur, fiabilité, esprit d'initiative, polyvalence et une facilité d'intégration et de communication sont les qualités recherchées pour ce poste. De solides connaissances sur le pack microsoft et canva sont également requises. CDD de 6 mois à pourvoir rapidement
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent
Language / Level :
French : 4. Fluent

2026-JPO-1797 - Apprenti Assistant(e) Chef de Produits Marketing Arômes H/F

Mon, 16 Mar 2026 15:36:14 Z

Function : Marketing/Marketing Flavours
Contract : Work and Study program
Position description :
En tant qu'Assistant Chef de Produit au sein de la catégorie Boissons EMEA (Région Europe, Moyen Orient, Afrique), vous êtes en charge de : - Structurer et réaliser et des analyses de de marché sur différents segments de la catégorie Boissons - Réaliser des diagnostics de marques ou de grands groupes agro-alimentaires et structurer une analyse détaillée en fonction des enjeux observés - Participer au suivi des nouveaux lancements et l'analyse des tendances alimentaires sur la zone EMEA ainsi qu'à la réalisation des documents de référence - Contribuer à la mise en valeur des solutions aromatiques grâce à l'élaboration d'outils d'aide à la vente

Ecole supérieure de commerce, ISIPCA, Ecole Supérieure du Parfum – option MARKETING (Master 1, Master 2 de préférence) Anglais courant Dynamisme, autonomie, esprit d'analyse et créativité Compétences en analyse de marché (idéalement, acquises lors d'un premier stage) Expérience internationale appréciée Date de début d'apprentissage : Septembre 2026 Durée : 1 an
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-JPO-1734 - Responsable Etudes Consommateurs H/F

Sat, 14 Mar 2026 23:08:04 Z

Function : Marketing/Marketing Flavours
Contract : Permanent contract
Position description :
Vous êtes passionné(e) par la compréhension des consommateurs et l'innovation alimentaire ? Rejoignez l'équipe Consumer Insights de la Division Arômes de MANE, l'un des leaders mondiaux de l'industrie aromatique, et contribuez à façonner les expériences gustatives de demain. Votre mission : Vous jouez un rôle central dans la génération, l'analyse et la valorisation d'insights consommateurs, pour inspirer et guider le marketing et la R&D (BtoB), soutenir nos solutions aromatiques auprès de nos clients (BtoC), et accompagner les réflexions stratégiques de la division Arômes EMEA (Europe Middle East Africa). Vous intervenez sur des projets d'innovation et de développement produit dans un environnement international. Vos responsabilités : • Concevoir, piloter et interpréter des études consommateurs quantitatives et qualitatives, réalisées en interne et ponctuellement avec des instituts, sur des segments alimentaires variés • Sélectionner, encadrer et challenger les prestataires d'études • Réaliser des synthèses croisées à partir de différentes sources et formuler des recommandations claires et actionnables pour les équipes marketing et R&D • Accompagner l'appropriation des insights par les équipes via des formations, des outils pédagogiques ou des workshops collaboratifs • Contribuer à la valorisation de notre expertise auprès des clients clés • Assurer une veille active sur les méthodologies, outils, sources et formats de restitution, tester des approches innovantes • Collaborer avec le réseau international Consumer Insights du groupe, partager les bonnes pratiques et contribuer à des projets internationaux • Contribuer à l'harmonisation des méthodes Consumer Insights

• 7 à 10 ans d'expérience minimum en études consommateurs, idéalement acquise en institut, sur des problématiques d'innovation, en contexte international, de préférence dans l'agroalimentaire • Forte expertise en méthodologies quantitatives et qualitatives • Expérience des environnements R&D, la connaissance des problématiques sensorielles est un plus • Fort esprit d'analyse et de synthèse • Talent pour le data storytelling, excellente expression orale et écrite en français et anglais • Esprit d'équipe et sens de l'entraide • Pragmatique et engagé(e), vous aimez mener une étude de A à Z, sans redouter les aspects techniques ou pratiques Vos atouts personnels : curiosité, sens du service, exigence et rigueur dans l'exécution, esprit positif et orienté solution, posture de business partner, personnalité posée, structurante et collaborative. Ce que nous offrons : Un poste au cœur de la transformation alimentaire et de l'innovation produits, dans une entreprise indépendante, innovante et engagée en RSE. Diversité des projets, clients de renom, culture collaborative, cadre de vie agréable dans le Sud de la France, jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine… et de nombreuses occasions de goûter à des innovations alimentaires ! Prêt(e) à construire avec nous les saveurs de demain ?
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-GTF-1733 - Responsable Domaine Pricing H/F

Sat, 14 Mar 2026 23:08:02 Z

Function : IT department/Micro-computing
Contract : Permanent contract
Position description :
Dans le cadre de l'implémentation et du déploiement de nouvelles applications pour les équipes Ventes et Marketing , V.MANE Fils recherche un Responsable de Domaine Pricing. Au sein de la DSI et rattaché au Responsable du Centre de Compétences Ventes et Marketing, le Responsable de Domaine Pricing est responsable de la gestion, de l'évolution et de la performance des solutions de pricing, en particulier PROS CPQ. 1. Responsable applications Pricing (PROS CPQ) -Porter la vision produit des solutions de pricing et en particulier de PROS CPQ -Recueillir, analyser et prioriser les besoins métiers (Pricing, Ventes, Finance, Marketing) et techniques (IT). -Conduit les activités relatives au design des solutions et veille à leur cohérence en collaboration avec les autres domaines. -Définir et maintenir la roadmap d'évolution des solutions pricing -Rédiger les user stories, spécifications fonctionnelles et critères d'acceptation -Piloter le Build des évolutions (Planification et pilotage des projets d'évolutions) -Piloter le partenaire intégrateur et gérer la relation avec les éditeurs. -Garantir l'alignement des solutions avec la stratégie pricing et les objectifs business -Valider les livrables et assurer la recette fonctionnelle et technique 2. Administrateur Système – Support et MCO -Assurer l'administration centrale fonctionnelle et technique de PROS CPQ -Réaliser tout ou partie des actions de paramétrage nécessaires lors des activités de Build projet. -Garantir le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des solutions pricing -Gérer le support de niveau 2-3 (incidents, anomalies, demandes d'ajustement) -Superviser les performances, la disponibilité et la sécurité des environnements -Piloter les montées de version, correctifs et évolutions techniques -Documenter les procédures, paramétrages et bonnes pratiques 3. Contributeur au déploiement des solutions Pricing -Conduire les actions nécessaires au déploiement de PROS CPQ (nouveaux pays, nouvelles entités, nouveaux usages) -Coordonner les différents acteurs : métiers, IT, intégrateurs, éditeur PROS -Définir et suivre les plannings, budgets, risques et dépendances -En collaboration avec les équipes Programmes, organiser et conduire les phases de gap analysis, configuration, tests et formation -Assurer la communication projet et le reporting auprès des parties prenantes -Garantir la qualité, les délais et l'adoption utilisateur -Assurer la mise en exploitation notamment par la rédaction du dossier d'exploitation, la formation des contributeurs aux activités de support ( Key Users, IT locaux, ...)

-Formation supérieure (Bac +5) en informatique, ingénierie ou école de commerce (dans ce cas le parcours du candidat doit lui avoir permis de développer de solides compétences techniques) -Expérience effective dans un rôle de responsable d'application (Product owner, Product manager ...) -Expérience souhaitée sur des solutions CPQ / Pricing, idéalement PROS CPQ -Expérience en environnement international appréciée Compétences fonctionnelles : -Expertise des processus de pricing, quoting et vente -Forte compréhension des enjeux business et commerciaux -Expérience confirmée en Product Ownership Compétences techniques: -Connaissance de solutions de CPQ idéalement PROS CPQ (paramétrage, règles, workflows, intégrations) -Connaissance des solutions Salesforce (Sales cloud) -Connaissance des architectures SI, interfaces (API, flux, CRM/ERP) -Notions d'administration applicative et environnement Cloud -Un bon niveau d'anglais sera requis , une partie des activités se faisant exclusivement dans cette langue. Le poste est basé au Bar-sur-Loup (06), des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-GTF-1731 - Contrôleur de Gestion Industriel H/F

Sat, 14 Mar 2026 23:07:59 Z

Function : Finance/Controlling - Audit
Contract : Permanent contract
Position description :
Au sein de l'équipe controlling et reporting financier groupe, rattaché au responsable du contrôle de gestion EMEA, nous recrutons un(e) Contrôleur(se) de Gestion Industriel expérimenté(e). Vous prendrez en charge le contrôle de gestion de sites industriels français spécialisés dans la production d'arômes et de parfum. Vous serez une aide à la prise de décision et un véritable business partner des Directions opérationnelles pour atteindre les objectifs financiers et opérationnels attendus et dans ce cadre vous aurez de nombreuses interactions avec elles. ACTIVITES ET RESPONSABILITES : 1/Suivi des résultats et analyse des coûts : construction et suivi des prix de revient et de leurs composantes (coûts matières, sous-traitance, taux horaire…) -Suivre et interpréter les résultats obtenus en fonction des objectifs stratégiques et opérationnels (performance financière et qualitative) fixés par la Direction. -Analyser, par type d'activité, les coûts des produits, mesurer et surveiller les écarts des résultats et les risques induits par rapport aux objectifs prévisionnels. -Traduire, en langage business, les données chiffrées et apporter une information qualitative. -Évaluer la performance de la stratégie industrielle et des processus de production, par la mise en œuvre d'outils de pilotage. 2/Planification budgétaire -Exercer le contrôle budgétaire périodique : collecter et synthétiser les données budgétaires des différentes activités, analyser et anticiper les écarts budgétaires, suivre leur évolution. -Informer/alerter les opérationnels en cas de déviance budgétaire. -Élaborer la planification budgétaire à court terme (nouveaux engagements de dépenses, conformité budgétaire) et à moyen terme (plans d'investissements). -Construire les coûts prévisionnels des activités en tenant compte des paramètres internes et externes à l'entreprise. 3/Pilotage et reporting -Produire des rapports détaillés d'activités, des tableaux de bord des résultats. -Assurer périodiquement la communication et la présentation des indicateurs financiers et opérationnels. -Etablir des plans moyen et long terme pour soutenir la politique d'investissements et mesurer les retours sur investissements. -Collaborer avec les managers et les opérationnels pour déterminer les zones d'optimisation et accompagner la mise en œuvre définir des solutions d'optimisation. -Gestion des stocks : quantités, valeurs, pilotage des inventaires physiques

Formation : - Master Finance, - Ecole de commerce de premier plan - ou formation technique avec spécialisation Finance Expérience professionnelle : - Première expérience réussie de minimum 5 ans en Contrôle de Gestion acquise en milieu industriel. - Rigueur, capacités de synthèse et d'analyse, et des facilités pour communiquer et travailler en équipe. - Connaissances de SAP requises Pour mener à bien les missions afférentes à cette fonction, le Contrôleur de gestion industriel devra avoir un savoir-faire s'articulant autour des compétences suivantes : - Solides bases en comptabilité générale et analytique - Bonne compréhension de la comptabilité industrielle -Expertise des techniques financières de contrôle de gestion et d'analyses financières -Maîtrise des systèmes d'information : bureautique, ERP (SAP ECC et S4), PBI. -Niveau d'anglais courant. Principaux outils utilisés : -SAP ERP -Power BI -Microsoft Office -SAP Analytics cloud
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2025-GTF-1639 - Expert Solutions SAP Manufacturing H/F

Sat, 14 Mar 2026 23:07:49 Z

Function : IT department/Micro-computing
Contract : Permanent contract
Position description :
Nous recherchons un Expert en Solutions SAP pour optimiser nos processus Manufacturing et accompagner notre transformation digitale. Si vous avez une expertise en SAP (PPDS, PP, QM), avec intégration MES et souhaitez évoluer dans une équipe d'experts engagés, cette opportunité est faite pour vous ! L'Expert en Solutions IT participera à la conception, mise en œuvre et optimisation des solutions SAP pour les opérations de fabrication. L'Expert rejoindra une équipe déjà en place composée de cinq experts : des spécialistes des solutions SAP et des experts en solutions MES Apriso. Il/elle apportera son savoir-faire pour renforcer les synergies entre ces domaines et contribuer à l'amélioration continue des outils et processus IT industriels. En étroite collaboration avec les Key Users du domaine, la mission principale de l'Expert Solution Manufacturing est de rechercher et mettre en œuvre des solutions qui répondent aux besoins du groupe tout en garantissant la cohérence du core model. Principales missions : - Concevoir, développer et mettre en œuvre des solutions IT pour la fabrication, en mettant l'accent sur SAP (PP, PPDS, QM) o Analyser les besoins métiers et les traduire en spécifications fonctionnelles et techniques. o Former et accompagner les utilisateurs-clés pour maximiser l'utilisation et l'efficacité des systèmes. o Collaborer avec les équipes de fabrication, de supply chain et de qualité pour identifier les améliorations de processus grâce aux solutions IT. • Gérer l'intégration du MES avec SAP ERP et les systèmes d'automatisation de l'atelier. • Gestion de projet et gestion de la maintenance sur son domaine : o Être garant de la conformité des déploiements et des évolutions du core model en relation avec les équipes déploiement et en étroite collaboration avec les experts des différents domaines. o Analyser les besoins métiers (animation d'ateliers), rédiger les documents de conception, réaliser les paramétrages, encadrer les développements et valider les solutions o Assurer la maintenance corrective et évolutive, ainsi que la veille technologique et fonctionnelle o Piloter les cycles de vie des projets, de la collecte des besoins à la mise en production et au support post-implémentation. o Gérer les parties prenantes, les plannings et les ressources pour garantir la réussite des projets. - Gérer les mises à jour, les migrations et les améliorations des systèmes tout en minimisant les interruptions. - Veiller à la conformité des systèmes avec les normes industrielles et les bonnes pratiques en cybersécurité.

Après un diplôme de niveau Bac +4/5 en Technologies de l'Information, informatique, Ingénierie ou domaine connexe, vous avez un minimum de 10 ans d'expérience dans les solutions IT pour la fabrication, avec une expertise en SAP et MES. Vous avez de solide connaissance des modules SAP liés à la fabrication (PPDS, PP, MM, QM). Une expérience en intégration de MES avec ERP et systèmes d'automatisation industrielle sera un plus. Vous êtes reconnu pour vos excellentes compétences en résolution de problèmes et capacité à travailler dans un environnement manufacturier dynamique. Vous êtes reconnus pour vos capacités à comprendre le flux métier dans ses aspects opérationnels et à décliner des solutions IT avec un focus métier / opérationnel et avec pragmatisme. Niveau d'anglais courant (des déplacements ponctuels sont à prévoir en France et à l'étranger : Europe, Asie, Amériques)
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2025-GTF-1617 - Responsable Technique En Intelligence Artificielle H/F

Sat, 14 Mar 2026 23:07:44 Z

Function : IT department/Micro-computing
Contract : Permanent contract
Position description :
Participant au programme de transformation digitale du Groupe, notre Digital Factory est actuellement à la recherche d'un/e AI tech lead contribuant à la conception, au développement et au déploiement à l'échelle de solutions d'intelligence artificielle (IA) au service de nos différentes équipes métiers et de nos clients. Il/elle coordonnera le développement de solutions digitales en collaboration avec les équipes Infrastructure, Architecture Data et Sécurité. Vos principales missions s'articuleront autour des responsabilités suivantes : I - Conception, développement et industrialisation de solutions d'IA : • Participer activement à la conception et la mise en œuvre de produits d'IA dans le cadre de la gouvernance en vigueur • Assurer l'industrialisation des modèles de Machine Learning (ML) en utilisant les meilleures pratiques de MLOps tout en garantissant la qualité, la reproductibilité et la scalabilité des projets d'IA • Contribuer à la mise en place d'une plateforme d'IA au niveau Groupe en lien avec les équipes Data Architecture, Infrastructure et Sécurité : participation à la construction de la roadmap technique, validation et mise en place de la plateforme • Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD à la fois pour le code et les modèles. • Garantir la sécurité, la maintenabilité et la performance des solutions en production. • Coordonner l'ensemble des actions avec nos experts et référents internes pour assurer l'alignement avec les besoins métiers. II - Encadrement technique : • Promouvoir et garantir les bonnes pratiques de développement (code review et testing notamment). • Soutenir techniquement les développeurs et les data scientists au sein de l'équipe • Être un référent technique permanent pour l'ensemble des interlocuteurs internes et externes • Assurer l'alignement et l'adoption des standards de développement en IA au niveau Groupe III - Veille technologique : • Assurer une veille concurrentielle et technologique sur l'ensemble des sujets inhérents à l'IA. • Être force de proposition dans l'internalisation des innovations technologiques liées à l'IA

De formation Bac+5 minimum (école d'ingénieur, université avec spécialisation IA/Data Science), vous avez une expérience minimum de 5 ans dans le développement de solutions digitales ou l'ingénierie ML. • Solides compétences en Python (ML, API et automatisation) • Expérience pratique du déploiement de modèles de ML (FastAPI, Docker, etc.) • Excellente compréhension des outils et pratiques MLOps (suivi des modèles, CI/CD, monitoring) et bonne compréhension des pratiques de LLMOps • Familiarité avec des plateformes telles que MLflow, DVC, Airflow • Expérience dans le déploiement de systèmes d'IA dans des environnements de production. • Expérience en intégration de solutions technologiques sur des champs applicatifs concrets • Expérience du cloud (Azure ou AWS) • Expérience robuste en pratiques Agile Vous êtes rigoureux, autonome, curieux et vous avez un sens de l'innovation développé. Votre leadership naturel et votre esprit collaboratif vous permettent de faire grandir une équipe. Un très bon niveau d'anglais est impératif pour la bonne tenue du poste.
Minimum level of education required : 5. Doctorate

2026-JPO-1789 - Alternant(e) en Marketing & Communication Arômes H/F

Mon, 09 Mar 2026 14:16:51 Z

Function : Marketing/Marketing Flavours
Contract : Work and Study program
Position description :
Au sein de l'équipe marketing / développement commercial de la division arômes salés, vous serez amené à piloter divers projets impliquant la création, la rédaction et la gestion de contenus variés pour de l'interne et de l'externe : newsletter mensuelle, articles pour le site web, création de posts pour les réseaux sociaux (Linkedin, Instagram) et campagnes d'emailing. Vous réaliserez des études de marché approfondies pour dégager des pistes de réflexion business et orienter les stratégies, tout en assurant une veille du marché et de ses concurrents et des analyses comparatives rigoureuses. En parallèle, vous serez impliqué dans l'élaboration de diagnostics clients et la préparation de présentations commerciales stratégiques. Enfin, vous organiserez des séances de dégustation de produits du marché pour parfaire vos connaissances du marché et partager avec les équipes internes.

Attiré(e) par le domaine de l'agroalimentaire et des saveurs, de formation supérieure Master 1 ou 2 ou école de commerce, disposant de bonnes qualités d'organisation et de rédaction, ce poste est pour vous ! Nous cherchons une personne rigoureuse, autonome et créative. Poste basé à Noisiel Date de début de contrat au 1er septembre 2026 - Durée 1 an à 2 ans Rythme : minimum 2 jours par semaine en entreprise

2026-JPO-1788 - Alternant(e) Analyse Sensorielle H/F

Mon, 09 Mar 2026 13:52:41 Z

Function : Marketing/Consumer Insight Flavours
Contract : Work and Study program
Position description :
Intégré(e) dans l'équipe « Analyse sensorielle » de la division « Arômes », et encadré(e) par la responsable du service, vous participerez activement à la création et à l'amélioration de nos outils et tests sensoriels pour nos panels internes d'experts. Vous compléterez une équipe dynamique de 6 personnes basée à la maison mère et qui travaille avec un réseau international de 12 équipes d'analyse sensorielle. Les tests sensoriels réalisés dans notre service visent à guider les équipes de développements d'arômes par des évaluations de produits du marché et des approches variées de validations des propositions aromatiques dans le cadre de demandes clients ou de recherche. Vos Missions : • Concevoir et animer des entraînements pour nos panels sensoriels afin d'enrichir leurs compétences. • Développer des référentiels de descripteurs adaptés à nos études et projets. • Comparer et optimiser nos méthodologies sensorielles pour toujours gagner en efficacité. • Analyser et interpréter des données statistiques, tant chiffrées que verbales. • Rédiger et présenter vos rapports d'étude auprès de nos équipes internes, en valorisant vos résultats.

• Formation supérieure en analyse sensorielle (M1 ou M2). • Bon niveau d'anglais, à l'aise à l'oral comme à l'écrit. • Intérêt pour l'univers des arômes, de l'agroalimentaire et de l'innovation. • Gourmand ! Aucun frein aux dégustations quotidiennes (pas d'allergies ou d'aversion alimentaire). • Esprit analytique, sens de la synthèse et curiosité intellectuelle. • Qualités de communication et goût du travail en équipe. • Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel) • Connaissances en statistiques et outils associés (ex : XL Stat , R) • Appétence pour le digital et connaissance en programmation VBA serait un plus. Motivé(e), organisé(e), curieux(se), vous disposez d'un bon relationnel et vous souhaitez apprendre un métier stimulant grâce à des missions concrètes, postulez sur notre site ! Localisé à Bar-sur-Loup (06), le poste est à pourvoir à partir de septembre 2026, pour une durée de 12 mois.
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-GTF-1755 - Expert Solutions SAP Finance e-Invoicing/e-Reporting H/F

Thu, 05 Mar 2026 10:09:09 Z

Function : IT department/Micro-computing
Contract : Permanent contract
Position description :
Dans un contexte d'évolution continue des réglementations fiscales et de digitalisation des processus Finance, notre groupe international renforce son équipe IT Finance et recrute un Référent E-Invoicing & E-Reporting. Vous interviendrez comme expert de référence sur les sujets de facturation électronique et de reporting fiscal, en accompagnant les entités du groupe dans la mise en conformité et l'optimisation de leurs flux Finance. Rattaché(e) à l'équipe BOS (Business Operations Solutions) Finance, vous occuperez un rôle transverse et stratégique, à l'interface des équipes Finance, Fiscalité, IT et métiers, avec une responsabilité particulière sur les solutions SAP, et notamment SAP Document and Reporting Compliance (DRC). Principales missions du poste : En tant que référent(e) E-Invoicing, vous aurez pour principales responsabilités : • Être le point de référence pour les sujets e-Invoicing / e-Reporting des entités du Groupe Mane (conformité fiscale, obligations locales et internationales) • Piloter et contribuer aux projets de mise en conformité réglementaire (France et international) • Analyser les exigences réglementaires et en mesurer les impacts sur les processus et les systèmes • Concevoir, paramétrer et faire évoluer les solutions SAP DRC et les dispositifs E-Invoicing associés • Garantir la bonne intégration des flux de facturation électronique dans l'écosystème SAP (O2C, P2P) et travailler en forte proximité avec les experts fonctionnels SAP FI & CO , MM , SD ainsi que techniques dans la mise en œuvre des solutions et leur maintien en conditions opérationnelles. • Travailler sur les aspects data, formats d'échange et qualité des données (XML, Factur-X, mapping des champs réglementaires) • Coordonner les échanges avec les équipes Finance, Fiscalité, IT, ainsi qu'avec les partenaires externes (PDP, éditeurs, intégrateurs) • Piloter les phases de tests, de déploiement et de support • Assurer une veille réglementaire et technologique et anticiper les évolutions à venir • Contribuer à la documentation, aux bonnes pratiques et à l'accompagnement des utilisateurs

• Profil confirmé a minima, avec une expérience significative sur des projets E-Invoicing / E-Reporting • Expérience fortement souhaitée sur SAP Document and Reporting Compliance (DRC) • Expérience en environnement international et multi-entités Compétences fonctionnelles : • Solide connaissance des processus Finance (facturation, comptabilité, TVA) • Bonne maîtrise des cycles Order to Cash et Procure to Pay • Compréhension des enjeux de conformité fiscale et de contrôle Compétences techniques : • Bonne connaissance de SAP FI idéalement S/4HANA • Compréhension des flux d'intégration, interfaces et formats d'échange (XML, UBL, Factur-X, API…) • Sensibilité aux problématiques de data, de traçabilité et d'archivage électronique Compétences personnelles : • Capacité à évoluer dans un rôle transverse et de référent • Excellentes qualités de communication et de pédagogie • Esprit d'analyse, rigueur et autonomie • Capacité à coordonner des acteurs multiples dans un contexte international Langues : Anglais professionnel indispensable (des déplacements ponctuels sont à prévoir en France et à l'étranger : Europe, Asie, Amériques)
Minimum level of education required : 4. Master's degree

2026-JPO-1781 - Alternant(e) Assistant(e) Responsable Marketing Sweet Goods et Oral Care

Thu, 05 Mar 2026 08:57:37 Z

Function : Marketing/Marketing Flavours
Contract : Work and Study program
Position description :
Tu veux contribuer à l'innovation produit dans le domaine alimentaire ? Tu es passionné·e par la compréhension de l'agroalimentaire, curieux·se des tendances de consommation, et tu aimes jongler entre analyse et créativité marketing ? Tu veux apprendre dans un environnement bienveillant et dynamique ? Rejoins le Groupe MANE, un des leaders historiques et mondiaux de l'industrie des arômes pour l'agro-alimentaire. Tes missions au quotidien : 1/ Analyse & Tendances : Plonge dans des univers produits variés — produits laitiers, glaces, biscuits, confiserie, oral care … • Mène une veille marché pointue : nouveaux lancements, évolution des marques et des gammes produits, stratégies de communication des clients clés. • Analyse des données de marché pour accompagner les responsables marketing dans leurs projets. • Participe à l'analyse des clients et prospects • Repère les tendances émergentes et les insights consommateurs pour inspirer de nouveaux concepts et futures créations aromatiques. • Contribue à des études sur plusieurs marchés pour éclairer les recommandations stratégiques. 2/ Communication : • Participe à la conception de campagnes de communication : articles, emailings, contenus réseaux sociaux, flyers… • Crée des présentations marketing impactantes pour mettre en valeur les solutions aromatiques MANE auprès de ses clients. 3/ Expérience Produit : • Prépare et anime des sessions de dégustation pour faire découvrir les innovations

- Formation en : marketing, communication (Bac +4 - +5) - Intérêt fort pour la compréhension des tendances de consommation, l'innovation et pour les produits agroalimentaires en général - Anglais courant (écrit + oral) - À l'aise avec l'analyse et les outils bureautiques (Excel, PowerPoint). La maîtrise d'outils de création (Canva, Capcut, etc.) ainsi que de l'IA est souhaitée - Curiosité, créativité, rigueur, esprit de synthèse - Bonnes capacités de communication et d'organisation Ce que MANE t'offre : - Une expérience professionnelle concrète, stimulante et responsabilisante, au cœur de l'innovation alimentaire - L'opportunité de travailler avec des clients locaux et internationaux et sur des projets à fort impact - Une entreprise familiale de dimension internationale - La possibilité de travailler dans un service en lien avec différents métiers et filiales - Une équipe motivée et prête à t'accompagner dans ta montée en compétences : esprit d'analyse et de synthèse, marketing et communication
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-JPO-1776 - Alternant(e) Assistant(e) Responsable Marketing Sweet Goods

Tue, 03 Mar 2026 14:50:12 Z

Function : Marketing/Marketing Flavours
Contract : Work and Study program
Position description :
Envie de contribuer à l'innovation produit dans l'univers food ? Tu évolues en marketing, commerce ou dans un domaine connexe ? Tu es passionné·e par la food, particulièrement par l'univers sucré et curieux·se des tendances qui façonnent la consommation de demain ? Tu aimes autant décrypter des insights consommateurs que transformer ces analyses en concepts innovants et impactants ? Tu es à l'aise avec les outils digitaux, les données, et tu ne crains pas de prendre des initiatives ? Cette alternance est faite pour toi ! Rejoins MANE, acteur mondial de référence dans l'industrie des arômes pour l'agroalimentaire, et classé n°1 du Happy Trainees Index 2026 dans la catégorie 50 à 99 alternants et stagiaires, avec un taux de recommandation exceptionnel de 94,4 %. Cette reconnaissance reflète notre engagement fort envers les jeunes talents : programme d'intégration MANE & MOI dès l'arrivée, accompagnement structuré des managers et environnement pensé pour favoriser développement professionnel, mentorat de qualité et épanouissement durable. Au sein de notre équipe, tu participeras à des projets stratégiques à dimension internationale (EMEA), avec des missions concrètes et stimulantes pour des acteurs agroalimentaires de renom : 1/ Analyse & Tendances : Plonge dans un univers de produits variés comme la glace, la biscuiterie, la confiserie de sucre et chocolat, les chewing-gums ou encore les produits laitiers ! • Mène une veille marché pointue : nouveaux lancements, évolutions des marques et des gammes de produits, stratégies de communication des clients clés. • Analyse des données de marché pour accompagner les responsables marketing dans leurs projets – (données Nielsen, IAL, Euromonitor, GIRA et autres) • Participe à l'analyse des clients et prospects • Repère les tendances émergentes et les insights consommateurs pour inspirer de nouveaux concepts et futures créations aromatiques. 2/ Communication : • Crée des supports marketing impactant pour mettre en valeur les solutions aromatiques MANE auprès de ses clients 3/ Expérience Produit & Événementiel : • Prépare et anime des sessions de dégustation pour faire découvrir les innovations marchés • Participe à l'organisation des salons professionnels : logistique, supports marketing…

- Formation en : marketing et business (Bac +4 - +5) - Intérêt fort pour la compréhension des tendances de consommation, l'innovation et pour les produits agroalimentaires en général - Anglais courant (écrit + oral) - À l'aise avec l'analyse et les outils bureautiques (Excel, PowerPoint). La maîtrise d'outils de création (Canva, Capcut, etc.) ainsi que de l'IA est souhaitée - Curiosité, créativité, rigueur, esprit de synthèse - Bonnes capacités de communication et d'organisation Ce que MANE t'offre : - Une expérience professionnelle concrète, stimulante et responsabilisante, au cœur de l'innovation alimentaire - L'opportunité de travailler avec des clients locaux et internationaux et sur des projets à fort impact - Une entreprise familiale de dimension internationale - Un environnement stimulant où analyse, créativité et vision internationale se rencontrent - La possibilité de travailler dans un service en lien avec différents métiers et filiales - Une équipe experte éclectique et dynamique et prête à t'accompagner dans ta montée en compétences comme l'esprit d'analyse et de synthèse, la créativité et la visée stratégique
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-XOY-1775 - Alternant(e) Assistant(e) Marketing & Communication H/F

Tue, 03 Mar 2026 10:36:23 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Work and Study program
Position description :
Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour rejoindre notre équipe Valorisation des Savoirs Parfumerie chez MANE. Vous participerez à la création d'une plateforme interne pour la promotion des produits et des parfumeurs MANE, à l'organisation des formations olfactives, à l'accueil client, et à la promotion des métiers du parfum. Missions principales : • Gestion et développement de plateformes en ligne internes (gestion des salons de l'industrie, promotion des parfumeurs MANE et des produits parfumés par MANE) • Participation à la conception et à la mise à jour d'outils pour la formation olfactive (présentations, kits de produits etc) • Participation à la conception de supports de communication (posters, kakémono, signalétique, messages de bienvenue, portraits) • Préparation des formations olfactives (mouillettes, livrets etc) • Création de contenus sur les réseaux sociaux à soumettre au service Communication Corporate

• Bachelor en marketing ou communication • Première expérience en entreprise en marketing ou communication • Créativité, autonomie, organisation, flexbilité • Maîtrise des réseaux sociaux et du Pack Office • Anglais courant indispensable Date de début de contrat au 1er septembre 2026 - Durée 1 an à 2 ans
Minimum level of education required : 3. Bachelor's degree

2026-LMT-1773 - Stagiaire Assistance Marketing & Communication H/F

Tue, 03 Mar 2026 10:32:34 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Internship
Position description :
Nous recherchons un(e) stagiare pour rejoindre notre équipe Valorisation des Savoirs Parfumerie chez MANE. Vous participerez à la création d'une plateforme interne pour la promotion des produits et des parfumeurs MANE, à l'organisation des formations olfactives, à l'accueil client, et à la promotion des métiers du parfum. Missions principales : •Gestion et développement de plateformes en ligne internes (gestion des salons de l'industrie, promotion des parfumeurs MANE et des produits parfumés par MANE) •Participation à la mise à jour d'outils pour la formation olfactive (présentations, kits de produits etc) •Préparation à la mise en place des formations olfactives (mouillettes, livrets, matières premières parfums etc) •Participation à la conception de supports de communication (posters, kakémono, signalétique, messages de bienvenue, portraits) •Création de contenus sur les réseaux sociaux à soumettre au service Communication Corporate

Profil recherché : •Anglais courant indispensable •Bachelor en marketing ou communication •Première expérience en entreprise en marketing ou communication •Créativité, autonomie, organisation, flexibilité •Maîtrise des réseaux sociaux et du Pack Office •Une première expérience dans l'industrie du parfum serait un plus

2026-JPO-1774 - Alternant(e) Assistant(e) Marketing Stratégique H/F

Tue, 03 Mar 2026 10:29:38 Z

Function : Marketing/Marketing Flavours
Contract : Work and Study program
Position description :
Au sein du Marketing stratégique de la division arômes EMEA, vous serez chargé (e) des missions suivantes : - Contribuer à la réalisation des présentations Marketing transversales à la division arômes en collaboration avec les différentes parties prenantes - Participer à l'élaboration de campagnes de communication digitales sur les thématiques stratégiques arômes - Assurer le suivi avec les agences de communication et autres prestataires - Réaliser des présentations marketing, études de marché, diagnostics et outils marketing ad hoc - Contribuer à la veille stratégique arômes

-Ecole supérieure de commerce, option Marketing (Master 1, Master 2), Ecole d'ingénieur avec spécialité Marketing -Bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles -Esprit d'analyse et de synthèse -Rigueur et curiosité pour le secteur des arômes et le marketing BtoB -Maitrise des outils bureautiques (Pack Office) et des réseaux sociaux -Qualités de communication -Anglais courant Date de début d'apprentissage : 1er Septembre 2026 - Durée : 1 an à 2 ans
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-CHF-1759 - Responsable Marketing & Développement Commercial H/F

Tue, 24 Feb 2026 11:05:44 Z

Function : Marketing/Marketing Fragrances
Contract : Fixed-term contract
Position description :
Vous collaborez avec le Directeur du Business Development (EMEA) pour identifier et activer les “blue spaces” (nouvelles catégories de produits, marchés, segments) et les transformer en opportunités qualifiées, prêtes à être transmises aux équipes de vente. Vous transformerez l'analyse concurrentielle et le sourcing précoce de prospects en analyses de marché, business cases, stratégies de lancement (Go To Market) et partenariats qui stimuleront une croissance rentable à moyen terme (3–5 ans). Vous assurerez également l'exécution des supports marketing de ces nouvelles initiatives. Responsabilités principales : Prospection & analyse de marché : - Analyse marketing de nouveaux marchés : principaux acteurs, revendications olfactives, en utilisant des outils d'études de marché comme Mintel, Euromonitor, etc. - Mener une veille concurrentielle structurée et une cartographie des zones inexploitées (prospects prometteurs, nouvelles catégories, nouveaux marchés/segments). - Participer à l'évaluation de la taille des opportunités (TAM/SOM), à l'analyse de l'adéquation, des risques et des marges ; - Définir les futurs objectifs commerciaux par pays/segment et établir une feuille de route d'activation par trimestre. Gestion de projet et collaboration interne : - Soutenir l'organisation d'ateliers internes. - Aider l'organisation à analyser parfaitement le marché sous tous ses aspects (olfactif, réglementaire…) - Collaborer avec les équipes Marketing, Ventes et Innovation/R&D sur les briefs, le positionnement et la préparation des lancements. Exécution marketing sur des plateformes de croissance spécifiques : - Mise à jour des revues de marché (derniers lancements, nouvelles tendances, nouveaux acteurs, etc.) - Réponse aux briefs clients (analyse de gamme, création de moodboards, etc.) - Organisation de sessions hebdomadaires d'évaluation des produits du marché + saisie des données dans Smell It - Réalisation de présentations et box proactives pour présenter des concepts aux clients et obtenir des briefs

Expérience : -2/3 ans en marketing B2B (opérationnel, stratégique, croissance, idéalement dans les secteurs parfumerie, beauté ou entretien de la maison) Compétences : - Rigueur analytique pour les évaluations de marché, aisance avec les données marketing - Orientation client pour identifier et répondre à des besoins clients non couverts - Solides compétences en gestion de projet - Compétences marketing solides, en particulier pour construire et présenter de nouvelles expertises ou capacités sur le marché - Curiosité et esprit d'entreprendre - Maîtrise de l'anglais indispensable ; autres langues EMEA appréciées Formation : - Master (Bac +4/5) en commerce, marketing, management ou équivalent CDD d'une durée de 6 mois.
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent

2026-JPO-1756 - Apprenti(e) Marketing Culinaire H/F

Mon, 16 Feb 2026 16:14:18 Z

Function : Marketing/Marketing Flavours
Contract : Work and Study program
Position description :
Au sein de la catégorie culinaire, après une phase d'immersion pour comprendre le monde du goût et des saveurs, vous viendrez épauler l'équipe marketing dans leurs différentes missions sur la région EMEA (Europe Moyen-Orient Afrique). Curieux(se), ouvert(e) à la nouveauté, ayant un bon esprit d'analyse et de synthèse, voici le programme que nous vous avons concocté : - Faire une veille sur les catégories salées en termes de nouveaux lancements ; - Identifier les nouveaux concepts, les nouvelles recettes et les tendances qui émergent sur le marché de la restauration et du food service dans la région EMEA ; - Faire le suivi de l'actualité des clients stratégiques : lancements, investissements, portefeuille de produits, nouvelles recettes, communication sur les réseaux sociaux ; - Effectuer l'analyse de gammes de nouveaux clients ; - Être support dans le cadre de la réalisation d'études consommateurs (relevé de marque, relevé de produits) sur différents marchés ; - Analyser l'évolution des marchés (valeur, volume) en vous appuyant sur des bases de données sur la catégorie culinaire ; - Participer à l'élaboration des campagnes de communication : mise en ligne d'articles sur site internet géré par la catégorie, emailings, communiqué de presse, réseaux sociaux… ; - Elaborer des présentations marketing pour promouvoir les solutions aromatiques MANE et les tendances ; - Assurer la gestion de projet du magazine de Chefs (formats papier et digital) en collaboration avec les équipes internes, les régions et une agence externe ; - Participer à l'organisation de salons ; - Organiser et participer à des sessions de dégustations de la catégorie ; - Participer à la mise à jour de la plateforme de suivi des tendances alimentaires ‘Trend Capture'

De formation Master 2 (type école de commerce, université, ingénieur agroalimentaire), vous avez un fort intérêt pour l'agroalimentaire. Une première expérience dans ce domaine serait un plus. Organisé(e), curieux(se), autonome Capacité d'analyse et de synthèse Très bon niveau d'anglais – Echanges quotidiens avec les équipes des autres pays Contrat d'alternance d'un an du 01/09/2026 au 31/08/2027
Minimum level of education required : 4. Master's degree
Language / Level :
English : 4. Fluent